置业顾问岗位职责

第1篇：置业顾问岗位职责

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2、了解客户需求，促成一手房和二手房买卖或租赁业务；

3、并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；

4、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。

第2篇：置业顾问岗位职责

1、负责房源和客户的开发和维护，接待与咨询，提供全方位、专业的房地产置业服务；

2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配；

3、陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经济买卖和租赁业务；

4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作；

5、客户开发与积累，经营与维护。客户开发与积累，经营与维护。

第3篇：置业顾问岗位职责

任职要求：

1、年龄18—35岁，人品好，服从管理；

2、具有相同岗位工作经验，或从事过房地产行销工作者优先；

3、具备良好的沟通表达能力和学习能力，有亲和力，乐观开朗；

4、熟悉渠道行销，对工作有责任感，团队协作，有激情，有狼性；

5、有强烈的团队合作和进取精神，较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力：

6、吃苦耐劳，做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识。

岗位职责：

1、主要职能是通过电话邀约客户到售楼部来

2、通过电话沟通了解客户需求，匹配商业项目。

4、有无经验皆可，欢迎应届毕业生加盟！

5、无需进行销售，只需要约客户到售楼部即可，上手快。

岗位职责：

1、熟练掌握案场购房程序及业务操作流程；

2、按照公司统一规范在新房项目售楼处进行客户接待与讲解；

3、执行销售计划，完成追踪客户、催缴定金、签定房屋预售合同；

4、完成公司交办的其他临时任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，外形气质佳，表达能力强，条件优秀者学历可适当放宽；

2、吃苦耐劳，有上进心，喜爱从事销售工作；

3、有二手房销售经验者优先；

4、身体健康，品行端正，无不良嗜好。

岗位职责：

1、负责客户接待，楼盘讲解，引领顾客参观等工作；

2、掌握顾客需求，为客户提供专业的房地产服务并促成成交；

3、根据业务流程为顾客提供有序的售后服务，及时跟进办理签约等相关手续；

4、与上级保持良好的沟通关系，服从上级领导安排；

任职资格：

1、大专以上学历，年龄20—30岁，男女不限；

2、具有一年以上房地产销售经验，熟悉房产销售流程；

3、亲和力强，普通话流利，较好的职业形象；

4、吃苦耐劳，积极乐观，能承受工作压力；

5、具有良好的沟通能力和协调能力，做事条例清晰。

任职要求：

1、热爱房产销售事业，具备强烈进取精神，能在压力下工作；

2、良好的沟通及表达能力，能以客户时间为本，渴望高薪；

3、有房产行业销售经验者优先。

岗位职责：

1、项目周边的市场和项目进行调研，充分了解周边的详细情况；

2、负责楼盘销售、接待、咨询工作以促进成交；

3、接听电话、接听来访客户、回访客户、介绍项目（区域、沙盘、户型等）；

4、执行销售计划，完成追踪客户、签定房屋买卖合同、催缴房款；

4、了解客户需求，提供合适房源，发掘及跟进潜在客户，并对客户做好后续的跟踪联系；

5、协助销售经理处理日常事务等。

第4篇：置业顾问岗位职责

1、负责楼盘销售、发掘及跟进潜在客户、了解客户的需求;

2、负责公司的资源开发以及维护，与客户建立好良好的合作关系;

3、根据客户的.需求和意愿为客户提供相匹配的房源信息;

4、定期对周边市场进行调研，熟悉并掌握竞争动态;

5、协助客户购房合同及各项手续办理。

第5篇：置业顾问岗位职责

1、主要从事一、二手房的销售工作，门店或售楼处客户的接待，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；

3、陪同客户看房，促成交易；

4、负责客户跟进及房屋买卖合同签约等服务工作；

5、负责与客户建立良好的合作关系。

第6篇：置业顾问岗位职责

1.保持自身的礼仪，深度传递楼盘品质，推广公司形象，传递公司信息;

2.现场销售流程的执行，并依各部门要求，填写各种报表;

3.主导售前售后服务，跟踪客户促使成交，签署购房合同;

4.积极参加营销活动，并达到活动要求;

5.参加各项培训和考核，指导、培训试用置业顾问;

6.市场调研，了解本地区各楼盘销售状况及竞争楼盘的最新活动及价格浮动;

7.完成上级领导安排的其它工作任务。

第7篇：置业顾问岗位职责

1、负责公司楼盘的销售及推广；

2、根据公司营销计划，完成个人销售业绩指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加楼盘销售范围；

4、负责辖区楼盘信息的收集及竞争对手的分析；

5、带领客户看房、沟通、谈判、完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；

7、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排。

第8篇：置业顾问岗位职责

1、熟练掌握房地产基础知识、房地产销售技巧和项目的销售信息，耐心地回答客户问题，为客户提供准确的信息；

2、维护客户关系，为客户提供良好的服务，为企业和楼盘树立良好形象；

3、负责公司开发项目的销售执行工作：填写客户来电来访记录、销售接待、客户回访、款项催收、合同签订、违约客户处理、客户资料收集等工作，完成公司制定的销售任务。负责严格执行项目规定的各项工作流程并及时上报直属上级；

4、负责反馈房地产销售的一线信息，配合策划推广工作。发现项目存在的各项问题要及时反馈上报。定期进行同行竞业项目市场调研，了解其他楼盘信息；

5、协助办理客户购房款项的各项工作，负责违约客户款项催缴；

6、负责客户资源的维护工作，做好客户的各项服务工作，同时做好客户资源的保密工作；

7、协助公司办理交房、办证、发证等工作；

8、完成领导交办的其他工作。

第9篇：置业顾问岗位职责

1、发掘客户和了解客户需求，推广项目资产销售

2、熟悉购房流程，为客户提供专业的置业咨询服务

3、负责客户接待、为客户办理认购、签约等手续

4、负责客户认购后的联系、沟通等工作

6、管理客户关系，完成销售任务

第10篇：置业顾问岗位职责

1、根据现场销售经理安排的工作任务及要求，按时按质完成上级安排的任务。

2、根据与客户交流情况，对客户进行分类管理；并随时反馈客户提出的意见和问题，定期向销售经理汇报工作情况。

3、负责具体客户接待、客户确认和签约工作。

4、积极参加公司各类培训，不断提高自身销售技巧及专业知识。

5、完成上级领导交办的其他事宜。

第11篇：置业顾问岗位职责

【招募人数】

一手部：100人

二手部：80人

豪宅部：20人

联动部：50人

【招聘条件】

1、大专以上学历，有销售经验者可放宽学历要求

2、吃苦耐劳，主观能动性强，有上进心，热爱销售事业

3、形象好气质佳，口齿清晰，表达能力强，具有亲和力

4、身体健康，品行端正，无不良嗜好

第12篇：置业顾问岗位职责

1、熟练掌握区域楼盘情况，实勘物业状况；与业主建立良好的业务协作关系；

2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户；将客户、盘源信息录入公司系统；主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；

3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；保持高效执行力，完成日常量化指标；

4、结合客户业主双方需求做好中间方角色，跟进磋商、谈判签约；

5、作为专业精英或店长、营销副总、子公司负责人等综合管理方向后备培养。

第13篇：置业顾问岗位职责

中泰乡新住宅楼盘置业顾问中原物业浙江中原物业顾问有限公司，中原物业，浙江中原地产职位描述：

1、充分利用资源，开发客源，按客户需求了解标准，接收并登记买方需求；

2、按照信息操作规范，每天将当天开发和维护客源信息在cces系统中登记反馈；

3、每天向部门主管报备符合判定标准的重点客户资源、意向量，以及重点资源的消化进程和意向的进程；填报个人工作日志；

4、按标准推荐楼盘，带客至案场看房确认，上报和推进意向；

5、促成客户形成购买意向并案场认购，实现业绩目标；

6、执行客户服务标准规范，根据客户经理的指派，按标准完成售后服务，确保客户满意。

岗位要求：

1、大专（含）以上学历，年龄18周岁以上；

2、诚实守信，工作勤奋主动，具有良好的团队合作精神，抗压力强，愿意接受工作挑战；

3、有良好的陈述技巧，性格外向，喜欢与人沟通，对销售工作有较高的热情及较好观察能力和应变能力。

4、热爱房地产行业，有销售或同行业工作经验者优先；

我们提供：

1、社会保险及福利：五险一金、年终双薪、通讯费补贴、高温费补贴、过节福利等；

2、专业培训：公司拥有完善的培训体系，为中原每位员工打造个人职业生涯规划，专业的时代导师团提供高质量的专业培训；

3、有薪假期：享有国家法定假期、年休假、婚假、产假等特殊假期，帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平？

4、晋升机制：提供公平的晋升平台，创造良好的晋升环境，实现人生职业规划。

第14篇：置业顾问岗位职责

1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及标准进行销售；

2、负责公司楼盘的推销介绍以及接待客户促进成交；

3、发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪和联系；

4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；

5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；

6、协助销售经理处理一般日常事务，包括售楼部现场卫生的清洁以及设施完好；

第15篇：置业顾问岗位职责

1。保持自身的礼仪，深度传递楼盘品质，推广公司形象，传递公司信息；

2。现场销售流程的执行，并依各部门要求，填写各种报表；

3。主导售前售后服务，跟踪客户促使成交，签署购房合同；

4。积极参加营销活动，并达到活动要求；

5。参加各项培训和考核，指导、培训试用置业顾问；

6。市场调研，了解本地区各楼盘销售状况及竞争楼盘的最新活动及价格浮动；

7。完成上级领导安排的其它工作任务。