第1篇:产假请假条
尊敬的领导:
您好!
本人是幼儿园小班的老师,本人于20xx年9月1日开始休产假,假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准。
此致
敬礼!
xxx
xx年xx月xx日
第2篇:产假请假条
尊敬的公司领导:
因本人有孕在身,预产期xxxx年xx下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,xx后回来上班(从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日)请假时间为1个月。目前本岗位的工作已移交给xxx同事。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼!
请假人:xxx
20xx年xx月xx日
第3篇:产假请假条
尊敬的领导:
您好!
因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给XXX,经过近期的培训,XXX已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼!
xxx
xx年xx月xx日
第4篇:产假请假条
尊敬的公司领导:
因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请x月x日正式休产假,预计从。目前本岗位的工作已移交给,经过近期的交接工作,已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请,望领导审批
申请人:
x年xx月xx日
第5篇:产假请假条
尊敬的领导:
因为本人的妻子已近临产(预产期x月x日),属计划内合法生育, 并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。 特此请求陪产假x天 (从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
请假人:xxx
xx年x月x日
第6篇:产假请假条
尊重的学校领导:
因本人有孕在身,预产期3月份,现须要回家休息,调养身材。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此无比感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文明主义。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼!
请假人:xxx
20xx年xx月xx日
第7篇:产假请假条
尊敬的公司领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是年月日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自年月日至年月日,共计120天)。休假期间本人工作由代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133xxxxx
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
另附:法定产假期限
1、《中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。
2、《女职工劳动保护规定》第八条女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。
3、《江西省人口与计划生育条例》第四十七条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的,除享受国家规定的假期外,晚育的'增加产假30日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
产假时间:90天+30天(晚育)+15天(剖腹产)+30天(寒假顺延)5个半月。
第8篇:产假请假条
尊敬的领导:
本人于20xx年9月1日开始休产假,假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准,敬礼!(事假请假条)
xxx
xx年x月x日
第9篇:产假请假条
尊敬的学校领导:
因本人xxx期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自xxxx年x月xx日至x月xx日共xx天,恳请领导批准。另在此十分感激学校领导对我的关心和照顾。
校方(校长)意见:
教育局(直属领导)意见:
申请人:
申请时间:
第10篇:产假请假条
尊敬的领导:
本人于____年9月1日开始休产假,假期将于____年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至____年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准,敬礼!
请假人:_________
20____年____月____日
第11篇:产假请假条
尊敬的领导:
本人于20xx年9月1日开始休产假,假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准,
敬礼!
请假人:xxx
时间:20xx年12月1日
第12篇:产假请假条
尊敬的领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是x年x月x日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《xx市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天(自x年x月x日至x年x月x日,共计xx天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133xxxxxxxx。特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
请假人:xxx
20xx年xx月xx日
第13篇:产假请假条
尊敬学校领导:
本人于20xx年x月xx日的预产期,经医生建议,定于20xx年x月xx日提前待产,特从20xx年x月xx日开始请假,期限为xx天,请领导予批准,谢谢!
申请人:
20xx年x月xx日
第14篇:产假请假条
尊敬的公司领导:
我于xxxx年xx月xx日生下bb,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x天,从产前x天算起,到xxxx年xx月xx日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。
请予准假!
xxx
xx年x月x日
第15篇:产假请假条
尊敬的校领导:
我是xx系xxx专业教师xxx,由于本人怀有有孕,预产期是今年x月份,目前已怀孕x个月的时间,因此此时向领导请休产假,按照国家晚婚晚育相关的规定,相关的产假时间是x个月。
在此十分的谢谢学校领导对本人在怀孕期间的关心与照顾。
特此申请,望领导审批。
请假人xxx
20xx年x月x日