第1篇:陪产假请假条
尊敬的学校领导:
因本人即将临产,根据国家产假相关规定——单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天;已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育,实行晚育的,增加产假30天;难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者)增加产假15天;实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假,产假视为出勤。总共为158天(未含难产假15天)。拟请假的`具体时间为20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾!
特此请假,恳望批准!
xxxx
第2篇:陪产假请假条
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从xx年x月x日到xx年x月x日,共计15天。请领导批准。
请假人:xx
xx年x月x日
第3篇:陪产假请假条
尊敬的领导:
您们好!
因本人有孕在身,将在xx年5月28日生产,预产期即将已到。现特向领导请假,根据国家规定产假为98天、晚婚晚育30天,共计产假为28天(xx年5月3日至xx年9月2日)。
望领导批准为谢!
此致
敬礼!
xxx
20xx年x月x日
第4篇:陪产假请假条
公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受5个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自20xx年x月x日到20xx年x月x日共计5个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年x月x日
第5篇:陪产假请假条
尊敬的学校领导:
本人因妻子分娩,需要看护,特此请假回家陪产15天,时间从年5月2日到年5月16日,共计15天。请领导批准。
请假人xxx
年5月2日
领导:
由于本人的妻子已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。
特此请求陪产假xx天(从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。请领导批准为盼。
此致
敬礼!
请假人:xx
20xx年xx月xx日
第6篇:陪产假请假条
尊敬的校领导:
本人因妻子分娩,需要看护,特此请假回家陪产7天,时间从20xx年11月16日到20xx年11月22日,共计7天。请领导批准。
此致
敬礼!
请假人:www.3wk.net
20xx年x月x日
第7篇:陪产假请假条
尊敬的局领导:
本人妻子于20xx年X月X日X时分娩,生育年龄为XX周岁,根据《XX》的`相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自20xx年XX月XX日到20xx年XX月XX日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。
特此申请!
XX
20xx年XX月XX日
第8篇:陪产假请假条
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从__年11月15日到__年11月30日,共计15天。请领导批准。
请假人:于__
__年11月14日
第9篇:陪产假请假条
尊敬的领导:
我因老婆怀孕住院待产,需到医院照顾,特向单位请假5天(11月21、22、25、26、27日),望批准。
您好,本人妻子下月即将生产,需家人陪护照料,现特向单位请假10天,望领导体谅批准。
请假人:××
20xx年xx月xx日
第10篇:陪产假请假条
XX领导:
你们好!
我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。
此致
敬礼!
xx
20xx年x月x日
第11篇:陪产假请假条
尊敬的领导:
本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从20xx年11月15日到____年11月30日,共计15天。请领导批准。
请假人:
20xx年05月21日
第12篇:陪产假请假条
公司领导:
本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《xx省人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xxx年5月22日到xxx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
张xx
xxxx年xxx月xxx日
第13篇:陪产假请假条
尊敬的xxx领导:
因本人即将临产,根据国家规定产假为98天、晚育30天,共计产假为128天,自即日起向部办公室请产假。 特此请假,恳请批准!
申请人:xxxxx
xxx年xx月xx日
附:法定产假期限
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条:女职工生育享受不少于14周(98天)的'产假,其中产前可以休假2周;难产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周。
《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的,晚育的,除享受国家规定的产假外,女方增加产假30天,在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
第14篇:陪产假请假条
尊敬的学校领导:
因本人即将临产,根据国家产假相关规定——单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天;已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育,实行晚育的,增加产假30天;难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者)增加产假15天;实行纯母乳喂养的`女职工增加一个月产假,产假视为出勤。总共为158天(未含难产假15天)。拟请假的具体时间为20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾! 特此请假,恳望批准!
xxxx系:
第15篇:陪产假请假条
尊敬公司领导:
由于本人预产期(X月X日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从X月X日开始休产假。根据公司规定,产假为XX天,预计将于X月X日恢复上班,望领导批准! 申请人:XXX
xx-xx年 xx月 xx日