第1篇:学生社团策划书
活动背景:在21世纪,清晰流畅的语言表达能力、人际沟通能力和敏捷的思辨能力是当代大学生走入社会必备的重要技能,为了丰富校园文化生活,推动校园文化建设,提高大学生综合素质,展现大学生社团文化风采,口才协会积极响应学校号召,联合励志协会、营销协会、食品科学协会、证券协会、博爱协会、商经协会等众兄弟社团齐心协力,共同策划了xx年下半年河南商专学生社团辩论赛。
活动目的:河南商专口才协会联合等兄弟社团,积极承办河南商专社团辩论赛,旨在通过激烈精彩的辩论赛的形式,着重提高当代大学生语言表达能力、思变能力、人际沟通能力,重点培养当代大学生的进取精神、团队精神,在广交益友、促进各兄弟社团相互交流、横向联合的同时丰富校园文化生活,促进校园文化建设。
活动宗旨:关注大学生活、聚焦社会热点,交流学习,追求进步,磨砺口才,发展自我,展现社团风采。
活动对象:河南商专三十五个学生社团
一、活动流程:
共分为两个阶段进行。
第一阶段:初赛(十一月七日)
第二阶段:复赛(十一月十二日)
二、活动地点及人员安排:
具体活动地点由社团部申请,现场人员安排由口才协会承办组织。
三、辩论赛辩论流程:
第一、立论环节(本环节6分钟)
正方一辩发言 时间三分钟
反方一辩发言 时间三分钟
第二、盘问环节(本环节6分钟)
反方二辩向正方一辩提问,回答时间每次30秒,每次提问不得超过20秒。
正方二辩向反方一辩提问,回答时间每次30秒,每次提问不得超过20秒。
由反方开始提问,被提问者只回答不反问
第三、驳论环节(本环节3分钟)
正方三辩对反方进行反驳时间1分30秒
反方三辩对正方进行反驳时间1分30秒
第四、攻辩环节(本环节3分钟)
正反双方四辩进行对辩,每次不超过20秒,总时间为3分钟,由反方先开始。
第五、评委提问(本环节2分钟)
评委向正方(任意辩手)提问问题回答时间1分钟
评委向反方(任意辩手)提问问题回答时间1分钟
第六、自由辩论(本环节8分钟)
由反方开始双方各有4分钟
第七、总结陈词(本环节8分钟)
由正、反双方四辩作总结陈词,各4分钟。
四、比赛要求
立论环节要求:
提倡即兴陈词,所持观点清晰,表述层次分明,语言自然流畅。
盘问环节要求:
此环节为一辩,二辩之间的对话,提问,回答和盘问小结都必须是这两者,对方一辩必须回答,其他辩手不得代替或补充。提问应接近辩题,不宜过分刁难,回答者只能回答不能反问,回答应针对问题,切忌答非所问。
驳论环节要求:
此环节为各方三辩对对方的观点、问题等进行反驳的环节,在此过程中被反驳方不得发言,反驳要抓住要点,不可偏离辩题。
评委提问规则:
此环节为评委向辩手提问环节,被提问者可选任意一位辩手进行回答,不可更换辩手,回答问题要切中要点,不可反问。
自由辩论规则:
(1)辩论发言必须两队之间交替进行,各用时4分钟;
(2)自由辩论开始时,先由反方的任何一名队员起立发言完毕后,正方任何一名队员就即刻发言,双方依次轮流发言,直到双方时间用完为止;
(3)在此时间里,每位辩论队员的发言顺序,次数和时间都不受限制;
(4)当一方发言完毕,即开始计算另一方的发言时间;
(5)如果一方发言时间已用完,另一队还有剩余时间,则该队的一名或多名辩手可继续发言,直到该队时间用完为止;
(6)比赛中,辩手不发言时不得离开座位,不得打扰对方或本方辩手发言;
(7)倡导良好辩风,注重普及知识,启迪智慧和展现风度,不提倡纯粹以节省时间为目的的辩论,切忌人身攻击。
总结陈词要求:
应针对现场辩论整体态势进行总结,并进行升华辩题内涵。比赛期间,各参赛队不要与评委接触,如要表达对赛事的意见,请与纪检部成员联系。
各社团可专门组织本社团成员观看比赛,并组织适当的.宣传工具,标语口号等,但不得影响正常比赛,不要喊口号和喝倒彩。
五、辩论赛复赛程序(由辩论赛主席执行)
1 宣布辩论赛开始
2 介绍到场嘉宾及评委(只有第一场进行此环节)
3 介绍第一组辩题,参赛代表队及所持立场
4 有请双方选手进行自我介绍
5 进行第一组辩论比赛
6 第一组比赛结束,进行第二组比赛
7 介绍第二组辩题,参赛代表队及所持立场。并有请双方选手做自我介绍
8 第二组比赛结束,进行第三场比赛
9 介绍第三组比赛辩题,参赛代表队及所持立场。并有请双方选手做自我介绍
10评委点评
11执委主席公布结果和参加决赛人员名单
六、参赛选手要求及评判标准:
1、团体部分:
(1)审题
准确把握辩题内涵和外延,对所持立场能多层次、多角度理解,论点鲜明,对本方难点能有效处理和化解。
(2)展开
对辩题的理解和论述能在广度上展开,在深度上推进,整个辩论过程条理清晰,能给人以层层递推的美感。
(3)辩驳
提问抓住对方要害,问题简单明了;回答直面问题,有理有据。注重针对辩题正面交锋。
(4)配合
具有团体精神,丰富同学的课余生活,提高思辩能力,培养创新精神,使各系之间,学生之间互动队员间相互支持配合,论辩衔接流畅、方向统一,攻守兼备,自由辩论时发言错落有致,体现“流动的整体意识”。
(5)语言
普通话标准,语速抑扬顿挫,语言流畅,富于感染力,体现国语的优美。
(6)辩风
比赛中尊重对手,尊重主席、评委和观众。举止得体,显示出良好的道德修养。敢于创新,勇于表现,具有本队特有的风格,并贯穿全局。
(7)形象
着装整齐,仪表大方,体现出良好的风度和气质。
2、个人部分:
(1)陈词流畅,说理透彻,用语得体;
(2)提问适当,回答中肯,反驳有力,反应机敏,幽默风趣中寓见解。
(3)台风与辩风。
七、扣分标准
1 当执行主席宣布时间已到时,辩手仍继续发言超出十秒钟
2 攻辩与自由辩论时重复提问或回避回答问题,打断对方发言
3 辩或四辩做攻辩小结,总结发言时脱离实际或背稿
4 攻辩时间随意更换发言队员
5 自由辩论时一名队员连续发言
6 自由辩论时对重要问题回避两次以上或对于对方已明确回答的问题继续提问
7 提问和回答脱离比赛题目
八、评委评分标准
个人评分:反应敏捷、思路清晰20分;辩论技巧较好、无违规现象30分;普通话标准,发言有感染力20分;分度、仪表10分;有大局观、较好把握节奏、带领本队集体辩论20分。
团体评分:破题立论20分;辩手贯彻情况;整体配合30分;辩手整体素质20分;印象分10分。总计100分。
对于个人和团体,只给出最终得分,不用列出具体各项分数。
九、奖项设定
1团体奖:冠军一个 荣誉证书一张
亚军一个 荣誉证书一张
季军一个 荣誉证书一张
2优秀辩手:荣誉证书一张(共十二名)
水杯一个(共十二个)
3最佳辩手:荣誉证书一张(共十五名)
黑色笔记本一个(共十五本)
十、经费预算
略
第2篇:学生社团策划书
在大学的时间里,会有很多的事情需要你去解决,比如学生会社团的工作。在学生会社团工作,就要负责为学校工作,这些都是全国大学生都要做的,这样可以锻炼大学生的实践能力和在活动中锻炼出来的能力。在组织活动时,一般都会有学生专门写出一份策划书来,下面的就是大学生活动的通用策划书格式,只要按照这样的策划书形势来写,一份好的策划书很容易就写出来了:
一、活动主题
二、活动目标 增强团队合作意识及凝聚力,较好地扩大办公室的影响力。开拓以往工作思路,加强与校其他学生组织的'合作,加快办公室内部单一沟通方式向多元化沟通方式的转变;以服务学生为宗旨,将丰富多彩的学生组织社团文化深入到学生心中去。
三、活动时间:20xx年x月x日晚x点
四、活动地点
五、活动展开形式:文艺晚会等
六、参加人员
1、到场嘉宾: xx(校领导、老师,各个社团主席、负责人等)2、表演单位:3、晚会观众: 校学工助理办公室全体同事、校其他社团同事4、主办单位:5、协办单位: xx6、赞助商:xx
七、流程
(时间待定)
1、拉赞助商(征求学工部老师的意见)。
2、宣传:通过网站、广播台、海报、挂条幅、签名等方式进行宣传。
3、嘉宾邀请:向校其他学生组织发出邀请函(特别是校报);普通观众发放入场券(注重入场券的策划)。
4、节目的筹备:主持人、服装、彩排等等(具体会单独出策划书)。
5、场地布置:晚会背景的布置嘉宾席布置:桌椅摆设、水果等的摆设,三角架、节目单的制作观众席的布置:入场口设置、入场人员的确定(凭票入场,设置礼仪人员)鲜花等装饰品的购买和摆放后勤工作(晚会供需、会后场地的清洁等)
6、节目程序: 介绍来宾 、学工部领导致辞 、各部门节目。(中间游戏活动环节、抽奖环节)。
a、游戏活动环节:游戏项目、材料准备等。
b、抽奖活动:从入场券中抽取幸运观众,赠送赞助商精美礼品闭幕辞,晚会结束。
备注:活动的形式需要征求各位同事的宝贵意见。
八、活动分工
成立各类小组或按部门分工,负责不同的工作,明确分工,指定部门到人,具体分工如下:
1、xx 全面负责,统一指挥,检查督促,工作总结衔接,协调各方面工作。
2、xx 负责全面工作,人、财、物准备工作检查工作进度,完美情况,提出整改意见,并督促实施负责安排活动进程中的辅助工作和协调工作处理有关突发性事件备注:这里只是给出一个例子,具体方案征求各位同事的意见。
九、经费预算注:每个部门同事写出每一笔经费预算开支,以便于报销处理(报销时附正规发票)。
十、安全问题
活动期间,人流量比较大,涉及财务安全、人身安全,因此,成立安全小组,指定负责人,充分考虑安全隐患,把人身安全放在活动开展的首要位置。
十一、活动总结
总结本次活动的意义、成果,经验等。
上面的策划书形式也比较新颖,能提到的事情也都提到了,在不断的发展中,我们有了更大的发挥的空间,这就是我们一直以来都要做好的事情,这些都是我们曾经要做好的事情。策划书写好了,那么在活动中应该会做的更加的简单、有效!
第3篇:学生社团策划书
一、活动对象
全体成员
二、活动主题
团结、交流、进取、运动、健康
三、活动目的
欢迎协会新人,增进协会成员间的友谊,促进了解,得到相关团队合作等方面的锻炼,提高个人能力和团队的协作精神,增强协会凝聚力,加强协会成员沟通能力。使协会成员感受到集体的温暖与力量。
四、活动时间
20xx年10月30日上午8:00—11:30
五、活动地点
学校内
六、活动流程
一)前期准备阶段
活动介绍
一、热身游戏:抢凳子
游戏规则:
1.选一块宽阔平整的游戏场地。
2.每队派出一到两名同学参加比赛。比赛场地为一大一小两个同心圆,在小圆里放有比赛选手人数少一的凳子。
3.参赛选手围着大圆的外面听从裁判人员的口令(或顺时针或逆时针或蛙跳),参赛选手在听到裁判人员“抢”的口令发出后,就冲进小圆里抢坐在凳子上,没有凳子的那一位则被淘汰。
4.下一轮则由胜出的选手参加,凳子数也相应减少一个。
5.依次淘汰,最后胜出的则为优胜者。
6.比赛分两组进行,人数到每组五人时,合成一组。
7.比赛时间8:30—8:50裁判人员:申路路、刘彪彪、李广永、张红光
8.奖励与惩罚:第一名奖励:笔记本最后一名惩罚:艺术表演。
二、萝卜蹲
游戏规则:
1.将参与者分成四堆以上,每堆人手牵手围成一圈,给每堆人以特定名字命名。
2.任意指定一堆萝卜开始统一下蹲,同时还要念词,再指定别的萝卜堆做同样动作
3.目标要一致,依此类推但不能马上回指。
4.例子:有红、白、黄、紫四堆萝卜,白萝卜先蹲,蹲的时候念“白萝卜蹲,白萝卜蹲,白萝卜蹲完红萝卜蹲。”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。红萝卜们马上要开始蹲且口中一样要念念有词,之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。
5.时间:9:00—9:20特殊姓名由裁判指定裁判人员:毛智勇芦宇鹏许晨杰刘晓光郭涛
6.错误次数最多的表演节目
三、红黑博弈
游戏规则:
1、双方各自选择出自己的组长,由组长组织投票,统计出多少红牌、多少黑牌,以少数服从多数的方式报告通讯员小组的投票结果;
2、小组中,只要有一人弃权,该次投票无效,投票的有效性由通讯员进行否定或确定;
3、得分规则如下
如果双方都出黑牌,各得正3分
如果由一方为红牌,另一方为黑牌,则黑牌得负5分,出红牌得正5分
如果双方都出红牌,各得负3分
4、游戏一定要进行5轮投票,其中第二轮得分x2,第四轮得分x3,最后的胜负规则是:累计正分最高者获胜。(有些活动中,还设有两小组谈判环节,让两小组的人沟通,当然,谈判之后往往并不能遵守承诺。
5、最高的正分是胜利者。最低分表演节目。纯娱乐节目。
6、时间:9:20—9:50分为四组裁判:刘彪彪—秘书组申路路—团支部李广永—财务部毛智勇—法律部芦宇鹏—技术部郭涛—外联部张红光—宣传部许晨杰—网络部刘晓光—组织部
四、没有窝的兔子
游戏规则:
1、在选手中选出2人为领头人,一人为猎人,一人“没有窝的兔子”,其他三人为一组,其中两人面对面手拉手搭成“兔窝”,另一人站在两人之间为“兔子”,分散站在场地中。
2、游戏开始,猎人追逐没有窝的兔子,如果追到,则二人对换。没有窝的兔子在追逐的`过程中可钻进任意兔窝中,这时原来在窝中的兔子则应跑出窝,成为新的没有窝的兔子。
3、在跑的过程中,兔子不能跑回原来的窝。兔窝不能阻止没有窝的兔子进窝。
4、将分为8队每队5人该游戏是纯娱乐性质游戏
5、时间:10:00—10:20
五、气球飞舞接力
游戏规则:
1、每四个部门为一组,分两组进行,每部门可派三个人。
2、每部门的三人分别站场地的两边,由每部门的一人抱一个气球,在起跑线上一字排开。
3、比赛开始,参赛者将气球抛于空中,在规定的区域内进行赛跑。气球可用手拍、脚踢,使其处于悬空状态,不能用手抓住。传递给对面的选手。
4、先到达终点者获胜,用手抓气球或气球落地者从头开始。
5、最快到达的优胜者奖励:笔记本
6、时间:10:20—10:40
六、比手画脚
游戏规则:
1、参赛选手两人为一组,主持人给出几个简单的汉字,有参赛选手用身体做出字的结构。
2、在一分钟内做出最多的获胜。
3、最后一名表演节目。
4、时间10:40—11:00
七、成语接龙(后备游戏)
游戏规则:
1、参赛选手围成一个大圈。
2、指定一个人首先说出一个成语,下一个人要用成语的最后一个字为第一字说出一个成语。
3、依次向下接接不上者进行才艺展示或接受惩罚。
八、活动安排
(1)活动主要负责人:组织部全体成全
(2)准备活动物品:饮用水、卡纸、笔、绳子、本、凳子、喇叭、气球、一次性杯子等。
应急药品:跌打油,创可贴。
奖品:笔记本。
九、注意事项
(一)准备阶段
1)如遇天气情况不适宜则改期进行。
2)活动应安排人员做应急帮助。
3)提前对各部进行通知。
4)提前准备制作相应道具。
(二)实施阶段
1、早晨8:00所有组织人员到位,检查各项准备工作。
2、8:30活动准时开始。
3、11:30左右结束。
4、最后收集物品,由会长做总结。
5、活动最后评出各个活动的优胜者。
第4篇:学生社团策划书
一、活动主题
二、活动目标
增强团队合作意识及凝聚力,较好地扩大办公室的影响力。开拓以往工作思路,加强与校其他学生组织的合作,加快办公室内部单一沟通方式向多元化沟通方式的转变;以服务学生为宗旨,将丰富多彩的学生组织社团文化深入到学生心中去。
三、活动时间
XX年×月×日晚×点
四、活动地点
五、活动展开
形式文艺晚会等
六、参加人员
1、到场嘉宾:××(校领导、老师,各个社团主席、负责人等)
2、表演单位:
3、晚会观众:校学工助理办公室全体同事、校其他社团同事
4、主办单位:
5、协办单位:××
6、赞助商:××
七、流程(时间待定)
1、拉赞助商(征求学工部老师的意见)
2、宣传:通过网站、广播台、海报、挂条幅、签名等方式进行宣传
3、嘉宾邀请:向校其他学生组织发出邀请函(特别是校报);普通观众发放入场券(注重入场券的策划)
4、节目的筹备:主持人、服装、彩排等等(具体会单独出策划书)
5、场地布置:
(1)晚会背景的布置
(2)嘉宾席布置:桌椅摆设、水果等的摆设,三角架、节目单的制作
(3)观众席的`布置:入场口设置、入场人员的确定(凭票入场,设置礼仪人员)
(4)鲜花等装饰品的购买和摆放
(5)后勤工作(晚会供需、会后场地的清洁等)
6、节目程序:
(1)介绍来宾
(2)学工部领导致辞
(3)各部门节目(中间游戏活动环节、抽奖环节)
a、游戏活动环节:游戏项目、材料准备等
b、抽奖活动:从入场券中抽取幸运观众,赠送赞助商精美礼品
(4)闭幕辞,晚会结束备注:活动的形式需要征求各位同事的宝贵意见
八、活动分工
成立各类小组或按部门分工,负责不同的工作,明确分工,指定部门到人,具体分工如下:
1、××
(1)全面负责,统一指挥,检查督促,工作总结
(2)衔接,协调各方面工作
2、××
(1)负责全面工作,人、财、物准备工作
(2)检查工作进度,完美情况,提出整改意见,并督促实施
(3)负责安排活动进程中的辅助工作和协调工作
(4)处理有关突发性事件备注:这里只是给出一个例子,具体方案征求各位同事的意见
九、经费预算注:
每个部门同事写出每一笔经费预算开支,以便于报销处理(报销时附正规发票)
十、安全问题
活动期间,人流量比较大,涉及财务安全、人身安全,因此,成立安全小组,指定负责人,充分考虑安全隐患,把人身安全放在活动开展的首要位置
十一、活动总结
总结本次活动的意义、成果,经验等
上面的策划书形式也比较新颖,能提到的事情也都提到了,在不断的发展中,我们有了更大的发挥的空间,这就是我们一直以来都要做好的事情,这些都是我们曾经要做好的事情。策划书写好了,那么在活动中应该会做的更加的简单、有效!
第5篇:学生社团策划书
一、活动主题:大学生英语协会第六届干部交接仪式活动背景:转眼间大二的学长学姐马上踏上自己的新岗位,新的工作又将开始,英语协会第五届干部的工作即将结束,为了更好地总结过去将近一年的工作,通过交接大会正式确立英语协会第六届的新的领导核心,增强凝聚力,加深12级会员的积极性,以便日后的工作能够顺利进行,以此促进大家团结、友谊、互助,让大家投入新的工作中,更好地去面对新的生活生涯。
二.活动时间:xx年6月3日
三.活动地点:北院综合楼1-18
四.活动目的.:1、给社团注入新的血液,激励新一届干部,把英语协会传递下去。2、为英语协会以后的工作顺利开展,同时给新干部一个锻炼的舞台,促进英语协会更好地发展。3、增强会员的使命感以及会员之间的团结与友谊。4、欢送11级的学长学姐
五.活动对象英语协会全体成员
六.活动流程策划 1、英语协会干部、会员入座 2、主持人宣布仪式开始 3、主持人介绍本次出席嘉宾 4、主持人对英语协会作介绍 5、歌曲演唱 6、交接仪式 (1)公布新干部名单 (2)新干部上台、 (3)老干部上台 (4)新老干部进行交接 (5)为新干部颁发聘书 7.有请上一届会长讲话 8.活动节目名单: 9.有请新一届会长发表感言 10.集体合影,即欢送11级的各位老干部及社员 11.宣布仪式结束,欢送各位干部离场 12.退场后由新一届的干部负责成员打扫卫生
七.活动前期准备 1.场地申请 2.人员邀请 3.活动的设施准备 4.活动所需物品:水、饮水机、照相机、摄像机、音响、话筒、投影仪、电脑九.会长做工作总结十.秘书部交接工作,交接档案
八、英语协会所有成员做好后勤服务的善后工作英语协会xx年5月10日
第6篇:学生社团策划书
一、活动主题:大学生英语协会第六届干部交接仪式活动背景:转眼间大二的学长学姐马上踏上自己的新岗位,新的工作又将开始,英语协会第五届干部的工作即将结束,为了更好地总结过去将近一年的工作,通过交接大会正式确立英语协会第六届的新的'领导核心,增强凝聚力,加深12级会员的积极性,以便日后的工作能够顺利进行,以此促进大家团结、友谊、互助,让大家投入新的工作中,更好地去面对新的生活生涯。
二.活动时间:xx年6月3日
三.活动地点:北院综合楼1-18
四.活动目的:1、给社团注入新的血液,激励新一届干部,把英语协会传递下去。
2、为英语协会以后的工作顺利开展,同时给新干部一个锻炼的舞台,促进英语协会更好地发展。
3、增强会员的使命感以及会员之间的团结与友谊。
4、活动对象:欢送11级的学长学姐六.英语协会全体成员七.
五.活动流程策划
1、英语协会干部、会员入座
2、主持人宣布仪式开始
3、主持人介绍本次出席嘉宾
4、主持人对英语协会作介绍
5、歌曲演唱
6、交接仪式 (1)公布新干部名单 (2)新干部上台、 (3)老干部上台 (4)新老干部进行交接 (5)为新干部颁发聘书
7.有请上一届会长讲话
8.活动节目名单:
9.有请新一届会长发表感言
10.集体合影,即欢送11级的各位老干部及社员
11.宣布仪式结束,欢送各位干部离场
12.退场后由新一届的干部负责成员打扫卫生
六,活动前期准备
1.场地申请 2.人员邀请 3.活动的设施准备 4.活动所需物品:水、饮水机、照相机、摄像机、音响、话筒、投影仪、电脑
七,会长做工作总结
八.秘书部交接工作,交接档案
九、英语协会所有成员做好后勤服务的善后工作
英语协会xx年5月10日
第7篇:学生社团策划书
一、 活动时间:农历腊月23日(阳历 元月 16日)早上 9:00—12:00(签到时间:8:50 结束签到:12:00——1:00左右)
二、 活动地点:教体局对面(路南,珠宝店门口)
三、 活动策划:回乡大学生联盟成员
参加人员:回乡大学生联盟成员、教师志愿者、某某小学志愿者
四、 分工安排
总负责:樊国方 全面负责:周铁锋 杨亚丽
负责人工作:
1、活动的策划,联系某某实验小学、某某地区电视台记者录像,招待并撰写解说词。
2、场地的联系、商家对联的准备。
3、三条横幅的准备。xx年某某县回乡大学生联盟暨某某小学“义写春联 回馈社会”活动
其他分工:
(一)、活动物质供应组
组长:杨亚丽 (在学校签到时间:8:00)
组员: 翟革奔 刘长法 李晨华 刘花平 许静静
1、书写用桌、送春联用桌的拉、摆、送。(26张高长桌书写师生用,一张高长桌用于送春联、20张方凳子)
2、成品对联的'转运及书写用红纸、盛金粉容器的准备、金粉的调和。
3、14块版面(10块“六一”书法版面、2块(送春联活动简介、学校简介)、2块张贴第四期、第五期校报(正反面张贴))及配套铁架子。“书法之星”标志牌6星10个、五星10个的准备。
4、春联书写内容、送春联登记本、意见登记本及书写签字笔4只。
5、当天8:30到现场,9:00排好桌凳,各方面工作准备到位。
(二)、教师现场书写组
组长:翟革奔
组员:樊国方 周铁锋 刘长法刘涛 许静静 张飒娜 郭菲 杨俊霞
要求:1、当天现场8位教师书写。
2、自己准备好书写用具:笔、 瓶子、镇纸(学校备纸、金粉)。
3、活动过程不要说闲话、注意形象。
(三)小学生书写组
组长: 张飒娜
学生总负责:刘长法:活动中服务:杨 薇、杨亚丽。
1、组织现场书写学生8:40之前到书写现场。
2、学生衣着干净整洁。
3、右肩带“书法之星”标志牌。
4、带齐笔、瓶子、镇纸(学校准备用纸、金粉)。
5、书写时时提醒学生双姿标准。
6、活动前做好联系动员工作,活动期间和结束保证学生安全,把学生安全送给家长。(寄宿生必须到)
7、现场书写教师正常书写,配备教师为书写的学生服务。注意组织纪律、安全、不要和街上认识的人说闲话。
强调:前期组织学生到现场以书法一教师为主,活动中师生书写时对学生做好服务、结束后及时、安全送学生给家长。
(四)、大学生志愿者送春联组
组长:刘 涛
组员:钱肖云 张志辉 席晓芳 刘花平
要求:1、身着绶带,微笑服务送春联。
2、每人限送2幅(教师、学生两种),并亲切要求接受春联的人在表册上写清姓名、地址、电话及尽可能让其写建议和意见。
3、送春联三位大学生志愿者、教师的绶带,绶带上写“某某县回乡大学生联盟”“某某县实验小学”
4、活动中照相,写、发通讯。
(五)、教师、大学生志愿者书写服务组
组长:周铁锋 马骁丽
组员:蒋巧红 张红霞 郭 菲 杨俊霞
1、7:30前到现场站地方、打扫现场卫生。结束后再次打扫整理现场卫生。
2、书写中每人服务六人书写。
3、活动录像。(张红霞)
时间要求:
1、教师书写服务组8:00到占位置、卫生打扫。
2、8:30分活动物质供应组桌、凳、横幅等准备工作全部结束。
3、8:50教师、学生全部到位。
3、9:10书写正式开始。
量化要求:全程参加每人加2分。迟到、早退加1分。不参加不加分。
第8篇:学生社团策划书
一、活动主题:
"打造高效率团队,展社团风采"社团交流会。
二、活动目的:
为丰富同学们的课余生活,进一步加深社团交流与合作,激发社员的青春活力与集体精神,特举办此交流会,增进各社团之间的了解,为以后社团在社团联合会的'带领下有更好发展打下基础。同时,提高各社团负责人的管理能力。
三、活动时间:
待定
四、活动地点:
待定
五、活动内容:
此次活动以各社团的轻松交流为主,为各社团以后更好的合作与发展奠定基础。。
六、活动流程:
1、由主持人致开幕词,并介绍议题。
2、社团联合会主席发言。
3、各社团负责人发言。
4、社团干部之间自由问答。
5、主持人作总结。
七、活动注意事项:
工作人员及学生应提前到场。
维持活动现场秩序的稳定,气氛活跃。
协调好小组里各部门之间的关系,避免出现矛盾。
会前准备好话筒,调试好电教设备。
现场布置应事先做好。
八、主办单位:
华锐学院社团联合会办公室
华锐学院社团联合会
第9篇:学生社团策划书
一、活动背景:
团体心理辅导就是一种在团体情境中提供心理学帮助与指导的重要方式,为参加者提供一种良好的社会活动场所,创造一种信任的、温暖的、支持的团体气氛,它就是通过团体内人际交互作用,促使个体在交往中通过观察、学习、体验,认识自我,探讨自我、接纳自我,调整和改善与他人的关系,学习新的态度和行为方式。
二、 活动目的:
本活动意在加强男女之间沟通交往,丰富大学生业余生活,给同学们构建沟通交往的平台。
三、活动时间的点
xxxx教学楼及xxxx
四、活动成员
xxx工大学大一新生
五、活动开展:
第一期:相遇相识(一教六楼)
A串名字游戏 20分钟
游戏方法:
小组成员围成一圈,任意提名一位同学自我介绍专业、姓名,第二名同学轮流介
绍,但是要说:我就是***后面的***,第三名同学说:我是***后面的***的后面的***,依次下去……最后介绍的一名同学要将前面所有学员的名字、专业复述一遍。
目的:使同学们相互认识,利于活动开展。
B棒打薄情郎:20分钟 成员了解和记住彼此的名字,促进了解围圈就座,选一人手执报纸卷成的“棒子”,指导者喊出一位成员的昵称,被叫者左右两侧的成员要马上站起来,否则由被叫者给与当头一棒,“棒打薄情郎”,反复做,直到大家熟悉彼此的名字。
准备:报纸转成的棒子
C画手掌定协议
a各位组员手连手,将手掌的形状画在卡纸上。
b在手掌的的方写下自己对小组的期待(也就是希望咱们这个小组达到什么样的效果)。
c在手指处写下为实现自己的期望,所采取的措施,并相互分享。
d每个人在手掌下面签上自己的名字及日期,将手掌图贴在活动室的墙面上。
为避免冷场 卡纸粘贴在墙上,让他们一起画手掌。
准备:准备大白纸,及足够的卡片。
D心心相印,
我来比你来猜 道具:游戏题目(可以是具有可表演性的成语或词语或诗)
参加人员:两人一组,可多组参加
游戏规则:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表 演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作 的成语或词语时,就算过关.(注意:动作者可以用语言来解释,但不能说出动作中的字).
准备:具有表演性的成语
E演讲 50分钟
这种方法可以训练口才,增进团体成员之间的相互了解。例如,自己先准备一些题目,如“我的妈妈”、“当我小的时候”、“我的理想”、“十年后的我”等等,然后将题目和团体成员的姓名分别放在两个小箱子里。每次抽中一个姓名一个题目,被抽中的团体成员准备两分钟,即席演讲两分钟。辩论结束后,让每个成员用一张纸写下自己近期的目标,一年后还给成员,用另一张纸写下十年后的自己是什么样子?在毕业前还给成员。
准备:纸箱及题目,小音箱和歌曲《最初的梦想》。
第二期:真诚合作 (户外金沙滩)
A踩汽球 30分钟
要求:两人(男女)一组,最好两人搭配。将两人的'脚绑在一起并绑上气球。相互踩气球,气球踩破视为出局,最后保留气球的胜出。胜出同学有奖励,依据出局的顺序决定演讲的顺序。
目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力。
准备:绳子及气球若干
通过助人与受助的体验,增加对他人的信任与接纳。
B绑腿跑 40分钟
分组进行,两人或两人以上绑腿跑比赛。最先到达终点的团队获胜。实行奖惩, 获胜团队事物奖励,失败团队表演节目。总结经验。
目的:加强团队合作和协调能力,活跃气氛。
准备:绳子若干
C蒙眼五角形 20分钟
蒙着眼睛做游戏,一个团队还能合作愉快吗?因为我们是一家人,因为我们有着共同的目标,所以我们能行!
规则:用眼罩将所有学员的眼睛蒙上,在蒙上前先观察一下四周的环境。然后,将双手举在胸前,像保险杆般保护自己与他人。目标就是整个团队找到一条很长的绳子,并将它拉成正五角形,且有一个顶点必须对着北方。完成时每个人都能握住绳子。
目标:使学员互助合作形成共识,完成低难度活动。
准备:眼罩若干,足够长的绳子。
D大跳绳
准备:大跳绳
第三期:信任之交(户外金沙滩)
A信任之旅:30分钟 抽签决定,成员两人一组(最好男女搭配),分成多组,一人盲行,一人引导。由组织者设置路障,规定线路。比赛哪组最先到达终点,到达终点后交换,最终回到原点。实行奖惩,胜出团队实物奖励,失败团队表演节目。
准备:眼罩
B信任背摔
一人身体站直,直挺挺的向后倒下去。下面有8人面对面站成两排,每个人都伸出双臂将上面倒下人接住。
C 可怜的小猫
1. 全体围坐成圈,一人当小猫坐在中间。
2. 小猫走到任何一人面前,蹲下学猫叫。面对者要用手抚摸小猫的头,并说「哦!可怜的小猫。但是绝不能笑,一笑就算输,要换当小猫。
3. 抚摸者不笑,则小猫叫第二次,不笑,再叫第三次,再不笑,就的离开找别人。
4. 当小猫者可以装模做样,以逗对方笑
第四期:一生之友,便时谈心(一教六楼)
A救援行动之通关密语 20分钟
要求组员们从报纸中找出a4纸上标有的字,并把文字用剪刀剪下来,粘贴到a4纸上,相互讨论引出相互团结,相互支持,团队意识的讨。
第10篇:学生社团策划书
一.活动目的
为加深华农与地大的友谊,加强双方在社联管理建设方面宝贵经验的交流,促进双方社团联合会共同发展和进步,我校社联开展主席团代表出访地大的活动。此次活动旨在交流和探讨两校社联的管理经验,社团建设的方法,互取所长,共同发展壮大。
二.活动主题
探讨社联内部建设,组织机构设置及其职能发挥;如何提高社联对社团的服务和管理水平;交流如何规划并指导社团活动开展以及活动的品牌建设;讨论社联和社团在维护会员权益方面的举措等。
三.主办单位
华中农业大学大学生社团联合会中国地质大学(武汉)大学生社团联合会
四.活动时间
6月12日9:00~11:00
中国地质大学(武汉)大学生社团联合会办公室
六.前期准备
1、5月28日—30日联系中国地质大学大学生社团联合会外联部,简单说明外访意图,沟通、协调。
2、6月1日—7日(除去端午休假6月3日—6日)了解双方学校大学生社团联合会的内部建设、组织架构、其职能发挥以及优秀社团等相关情况。
3、6月8日—6月9日进一步确定双方社联机构职能相对应部门,收集出访部门介绍资料以及欲探讨的问题。同时,确定社联出访人员名单,做好现场外联人事安排。
4、6月10日联系中国地质大学大学生社团联合会外联部,向其说明我校具体出访时间、部门及人数。并获取地大社团联接待人员名单。
七.活动流程
7:50—8:00荟五集合,清点人数,出发
9:00—9:30相互简单介绍社联机构设置等基本情况9:30—10:30双方主席,部长相互对口交流10:30—11:00交流总结双方大学生社团联合会部门
八.细节事项
1、提前联系好校车,预计行程时间约40分钟。(不堵车情况下)2、查询6月12日天气预报。如遇下雨,事先通知外访人员携带雨具。
3、此次活动,外访人员统一着社联文化衫,带工作牌,7点50分在荟五校车处集合,8点准时出发。
3、预估到达时间,提前20分钟通知对方派专人引导我校交流团。4、10点30分,联系校车,准备返回。
5、交流过程中,双方秉承相互尊重,相互学习原则,力求利益最大化。
九、应急预案
1、出发时间较早或较迟,或遇堵车等情况,及时与地大负责人联系。
2、根据达到时间,协调此次活动各部分流程时间,且主要以部门对口交流为主。
十、后期反馈
1、双方社联对交流问题予以整理归纳,并以书面形式呈现。2、双方社联根据此次交流的`成功与不足,以及今后合作的建议做次汇总。
预祝我们的交流活动圆满成功!
第11篇:学生社团策划书
一、活动名称:
X大学第五届学生社团文化节
二、活动主题:
自信青春,见证成长
三、活动时间:
20xx年x月中旬——x月下旬
四、活动地点:
X大学校区
五、举办单位:
主办:共青团X大学委员会
X大学学生社团联合会
承办:X大学各学生社团
六、参与人员
X大学全体师生员工
七、活动时间安排
20xx年x月x日——20xx年x月x日为本次社团文化节筹备阶段
(该阶段各社团提交活动策划,预算及相关材料)
20xx年x月24日启动仪式
20xx年x月24日——x月16日(为期四周),为社团主题活动月
20xx年x月17日,完成本年度社团的评比
20xx年4月下旬,闭幕式(具体时间另行通知)
八、活动内容:
略
第12篇:学生社团策划书
一、活动背景
户外运动协会是作为新兴社团,社团还没有形成一定的规模,并在其他的方面存在诸多的问题。面临这些问题,我们需要新的血液,需要一个机会展示自己。此时正逢新生报到,各个社团招新在即。一年一度的招新活动即将开始。户外运动协会将以此机会为以后的发展、壮大积蓄能量。
二、活动目的
为使更多的人认识与了解户外运动,同时也为了协会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能有效的开展协会工作,培养和壮大协会的干部队伍,保证协会工作的'连续性,充分的发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面的提高大学生的能力。
三、策划单位
江西城市学院社团联合会
社团联合会?户外运动协会
四、实施单位
户外运动协会理事会及各部门
理事会:团支书、会长、副会长、秘书长、会长助理
人事部:秘书工作
财务部:秘书工作
宣传部:秘书工作
组织部:秘书工作
外联部:秘书工作
后勤医疗部:秘书工作
五、活动对象
XX年报到新生
六、活动时间、地点
活动时间:8月25日—9月10日地点:一食堂门前广场
七、活动流程
第一阶段:活动的筹备(4月20—5月15)
(一)各个部门的准备
工作内容:
(1)人事部:理协会的资料,对上期会员的人事档案经行梳理。购买档案袋等一些必备用具,以更好的整理招收新会员的个人资料。
(2)宣传部:负责前期的宣传工作,利用网络进行招新的前期预告工作。
(3)财务部:上一学期的财务收支情况经行整理。联系社团联合会的相关部门,了解会员缴纳会费的标准及对收据单的要求。
(4)外联部:在招新的前期为协会拉赞助,以保证协会招新顺利经行。
(5)组织部:以服务为主,同时联系个部门相互交流、合作。
(6)后勤医疗部:提前准备为招新所需的桌椅、帐篷等。
(二)前期宣传准备
宣传部长王绪豹任组长,其他会员为组员。
工作内容:
(1)全力配合社团联合会对XX年招新的宣传工作,加强联系,交换工作意见
(2)制作条幅、海报、招新表格及收集宣传口号上报
第二阶段:各部门工作就绪(5月5日—5月15日)
1、人事部:核实协会简介、章程及所需物品准备情况,确定个部门的招新负责人。打印复印招新简介(100)、招新报名表(预印100)、招新登记表(预印100)、协会章程(5)、部门职责(10)
2、财务部:对招新一切需购品进行购买核实,确保物品到位。
3、宣传部:制作招新简介、招新报名表、招新登记表、部门职责,对协会进行活动照片、电子简介进行整理审核修改制作成集。对前期的宣传进行各个方面的核实,确保无误。
4、外联部:招新工作中相应的活动赞助,并与学校有关部门联系确保招新工作中相应的活动赞助,并与学校有关部门联系确保。
5、后勤医疗部:核实桌椅、帐篷等物品是否到位。
第三阶段:招新现期准备
1、招新所需宣传的海报、通知、喜报、网站等确保到位和畅通。
(宣传部)
2、查看所需资料,包括:协会章程简介,招新简介、招新报名表、招新登记表。(人事部)
3、各硬件设施进行统一的管理(帐篷、桌椅),确保租借物品不得损害。(后勤医疗部、财务部)
第四阶段:招新现场(8月27—9月10)
1、招新场地有社联统一安排,不得擅自设点招新。
2、各个部门负责人及招新人员在招新过程中全部到位,主要负责人手机二十四小时开机,随时报告情况。
3、负责招新工作人员应该态度端正、用语文明、带人诚恳、热情大方、穿着得体。
4、招新期间有不能解决的事应及时汇报,在招新工作中不得损坏协会的形象。
5、爱护公共物品,做到租借资产责任到人,切实保证招新资料完整。
6、对新会员每日统计。
八、注意问题
1、向新生介绍协会时要做到言语流利,态度端正,待人诚恳。
2、招新过程中主要人员保证手机通畅。
九、招新后期工作(9月10号—9月15号)
1、各部门及时做好新老会员人事档案的整理工作,认真做好上报汇报工作。
2、完成租借资产的整理及归还。
3、各部门必须及时进行总结,形成活动总结材料(材料包括:活动策划书、活动总结材料、信息稿,活动图片),同时及时上报、归档。
十、活动预算
第13篇:学生社团策划书
一、讲座题目:大学生如何打造个人魅力
二、讲座目的:通过讲座,来告知同学们如何打造个人魅力、 优化大学生创业就业之路。并且从专业技能、社会适应能力、应变能力、学习能力几个方面进行剖析。
三、讲座老师:是来自“西点教育培训机构”武汉运营中心总经理吴正宏。
四、讲座时间:11月19日(星期三)晚6:30——9:00
五、讲座地点:Y101
六、讲座内容:
1、现场的互动环节,解答学生在大学学习、生活中遇到的各种困惑,职场求职的制胜之道等大学生关心的热点问题。
2、深入地分析大学生就业现状,教授大学生如何打动人力资源主管。
3、创业所需要的基本能力及如何融资。
4、基本商务礼仪。
5、如何管理、维护和激励自己的团队。
6、如何制定自己的职业生涯规划。
七、 讲座准备:
1、讲座前,要让西点公司将主讲内容的PPT交给协会审查并尽可能的减少商业内容,也起监督作用,保证主讲的内容是符合当代大学生。
2、在宣传时,主要是通过发传单的形式来吸引学生。并配有海报在学校的`合适的地方张贴出来。
3、讲座中,创协将全程跟随,包括对其中学校的设施进行看管,并且对到场的学生安排就坐,稳定会场次序保证学生的安全状况。
4、讲座结束,协会将会帮助后勤人员把会场的卫生做好。
备注: 公司简介:西点教育培训机构是国家认证的素质培训机构,是中国先进培训教材中心。它是以“教育产业报国”为使命,以“为中国在大学生普及核心就业必修课程”为发展目标,以“为中国提炼精英、CEO”为基本任务。
第14篇:学生社团策划书
一、活动目的
为了营造良xxx校园文化,全面提高大学生综合素质,调动广大同学参与社团活动的积极性和主动性,使广大学生在活动参与中受到潜移默化的影响,思想感情的到熏陶,精神生活的到充实,道德境界的到升华。
创建校园精神文明和促进学生素质全面发展,体现时代性、参与性、竞争性,活跃我院大学生社团文化生活,培养和提高我院大学生的文化品位和艺术修养,营造良好的校园社团文化氛围,推动我院社团的'发展。特此,我院大学生社团联合会策划举办此次社团风采展活动。
二、活动内容
1. 各社团的特色节目展示。
2. 各社团的海报展示。
3. 游戏互动。
三、活动流程
活动前期准备:
1. 提起两天出海报及通知宣传此次活动。
2. 社团在xx月xx号前将本社团的表演节目上报社联,由社联负责对节目进行统筹安排。
3. 社团在xx月xx号前将活动所需海报准备好,并打印巡礼月活动照片。
4. 各社团负责提供一个互动游戏,并设置奖项,由社联统一提供奖品。相关道具必须在xx月xx号前准备好。
活动当天:
1. 各社团将海报等放置在场的两侧。
2. 由各社团表演本社团的特色节目,如跆拳道社的破板表演,双截棍社的双截棍表演,吉他社的吉他演奏,魔术社的魔术表演等。
3. 由各社团介绍游戏规则,邀请过往学生组队参与,优胜者可以参与抽奖活动,奖品到社联咨询台处兑换。
活动后期工作:
1. 由社联负责统一打印各社团风采展活动当天照片,并出展板展示。
2. 将活动总结交至学院报社,由报社协助宣传。
四、活动当天安排
1. 所需桌凳在早晨9点前准备到位。
2. 所需音箱、调音台等设备在早晨9点前准备到位,并调试好。
3. 游戏道具在早晨9:30分前准备到位,由社联统一安排各社团的活动场的。
4. 在10:00-10:30、 15:30-16:00之间播放各社团录音的简介。
5. 在12:00-13:50之间安排各社团的节目展示,在12:40前关闭所有音响设施。
6. 在12:50-14:00、 17:30-18:30之间安排各社团的互动游戏,18:30结束所有活动。
五、活动时间
准备工作:xx月xx-xx日
开展活动:xx月xx或xx日
六、活动的点
xx广场或篮球场
七、活动人员
全院学生
社联成员
各社团成员
八、注意事项
1. 提前完成对各个社团节目以及互动游戏等的审核,以确保活动顺利开展。
2. 活动当天安排人员负责维持场的秩序,尤其要充分考虑到各社团表演的安全问题。
3. 活动当天至少安排一名社联干事以上成员值班负责处理突发事件。
4. 活动当天安排专人拍照。
5. 如遇天气因素可适当推迟本次活动。
九、可行性分析
1. 活动场的能否申请到位。
2. 活动所需音箱等能否申请到位。
3. 活动经费能否到位。
十、经费预算
活动当天所需照片打印:12个社团*15张照片/每个社团*xx元/每张=xx元。
胶带、线绳等:x元。
其他:xx元。
共计:xxx元。
第15篇:学生社团策划书
一、指导思想
1、以培养创新精神,实践能力为重点,促进学生全面发展,为我校实现教育强校而努力。
2、丰富学生的课余生活,让不同学生在不同的领域有不同的发展,让每个学生获得成功的体验,从而做到“乐学”。
二、社团活动的开展要求总体目标
完善兴趣小组活动的开展,提高学的自主性,调动学生的积极性,鼓励学生装的创造性,力求活动的成效性,活动的开设与开展逐渐成为学校的亮丽的窗口。
个体要求:
1、活动内容安排科学,有系统,每次活动过程材料齐全,期末结束上交相关材料。(学生作品、过程资料、活动成效等)全学期要有至少一次的小组活动展示。
2、做到“三定”(定人、定时、定点),定人:人员固定,在学生自愿的前提下,由指导教师指导学生开展活动,活动时间每次不少于40分钟(具体要求见分组安排),指导教师要或社团负责人做好学生的点名工作,保证学生的出勤率;定时:具体时间一般可由指导教师根据实际情况确定后由团委批准、备案。教师无特殊情况不得随意变动,如有特殊情况需提前向团委申请并通知学生在一周内补上。定点:活动地点固定,充分利用学校资源,固定活动地点,爱护学校的设施设备,并做好保证工作。
3、做好宣传工作,利用各种渠道宣传学校的'各项活动、扩大知名度。
三、活动安排
第一阶段:全校动员申报社团。在全校学生范围内征集社团的申报,经团委学生会批准成立。
第二阶段:社团招募。由学生会宣传部配合各社团作宣传海报,定时间地点,广泛发动学生报名参加社团,充实社团人员,壮大社团力量。让有学有所长的学生加入到展示自己才能的学生组织中来。
第三阶段:社团定型。审批申请加入社团成员的资格,确定社团的人数,社团活动计划、等。
第四阶段:社团活动。各社团在指导老师的指导下,制定社团活动计划,确定各社团的活动时间和场所。配备社团需要的各种设备。继续规范社团的活动。
第五阶段:重点建设。结合学校迎评工作,重点打造舞蹈社,广播站,志愿者服务等社团。
第六阶段:
展示阶段:12月中旬重点建设社团全校展示并评选出各部门优秀负责人和优秀社员。