企业家的名言

第1篇：企业家的名言

1、一定要记住，永远是企业最好的时候去融资，去改革。

2、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。

3、经营的九十八是人心，品牌的九十八是文化，矛盾的九十八来自误会，资源的九十八靠整合。

4、心中无敌，无敌于天下。

5、一个团队，战略不正确，靠战术调整是很困难的。

6、小胜凭智，大胜靠德。

7、听不到批评是一种危险，听不到奉承是一种幸运。

8、创业者要懂得左手温暖右手，要懂得把痛快当做快乐，去欣赏去体会，你才会成功。

9、每个人一定要学会走出自己的生活和思维逻辑去思考问题，这样才能走更远。

10、产品的好坏，就是人格的好坏。

11、上当，不是因为对方太聪明，而是因为自己太贪。

12、创业永远没有终点，我们永远在路上。

13、千斤重担人人挑，个个头上有指标。

14、创新在于成为你自己。

15、创业者多去看看失败人的经历，成功的原因千千万万，失败的.原因就那么几个。

16、当我们做事业的时候，要明白什么是战略，而在制定战略的时候你要明白三件事：一要明白谁是你的客户。二你会为他们创造什么样的价值。三如何实现并传递该价值。

17、今天很残酷，明天更残酷，而后天会很美好。大部分人死在明天晚上，看不到后天的太阳。

18、要学会向竞争者学习。

19、人活着有两种方式：一种是像草一样活着，虽然同样享受着阳光雨露，美丽着环境，但是永远长不大。人们可以踩过你，却不会因为你的痛苦而感到痛苦，因为人们本身没有看到你。另一种是像树一样成长，只要你有树的种子，即使你被踩进泥土里，你依然能够吸收泥土的养分，成长起来。当你长成参天大树以后，就是在遥远的地方，人们都可以看到你，走近你，你能给人们一片绿荫，活着是美丽的风景，死了也依然是栋梁之才。

20、外因总是通过内因起作用的，要找到自我原因。

21、巨大的成功不是来自力量，而是来自韧性。

22、不想当将军的士兵不是好士兵，而连士兵都做不好的也不会成为好的将军。

23、产品试销快不得，全国推销慢不得。

24、大型企业看文化，中型企业看行业，小型企业看老板。

25、有一个梦想不容易，坚持梦想更不容易。

26、顺，不妄喜；逆，不惶馁；安，不奢逸；危，不惊惧。可以为上将军。

27、只要思想不滑坡，办法总比问题多。

第2篇：企业家的名言

1、决策是管理的心脏，管理是由一系列决策组成的，管理就是决策。——美国著名管理学家赫伯特·西蒙

2、力和安乐，精悍迅捷。——曹兴诚

3、再高级的`美食也会吃腻，激不起人们的食欲。——孙正义

4、互联网像一杯啤酒，有沫的时候最好喝。——马云

5、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行。——杨元庆

6、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯

7、卖彩电还不如卖白菜，彩电业现在已经进入超竞争时代。—— 创维集团董事局主席黄宏生

8、21世纪，没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔

9、互联网上失败一定是自己造成的，要不就是脑子发热，要不就是脑子不热，太冷了。——马云

10、合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔

11、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥

12、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——管理专家旦恩·皮阿特

13、讨厌的工作即使勉强去做，最后也不会成功的。——本田宗一郎

14、一两智慧胜过十吨辛苦，脑袋决定口袋。——牛根生

15、如果运气不好的话，干脆忘掉命运这回事，全力以赴地工作吧！——稻盛和夫

16、一个坏的管理制度会把一个好的员工变成坏员工。——马云

17、不只奖励成功，而且奖励失败。——杰克·韦尔奇

18、信任固然好，监控更重要。——列宁

19、我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——管理专家米契尔·拉伯福

20、经常想着如何往前进一步，一旦停止了这种想法，就代表开始退步。——野村德七

21、在企业当中也是这样，你可以挣到钱，那是你具有企业家的能力。但是你把它分匀了，分得大家还有干劲，这就是企业家的智慧了。所谓“盗亦有道”，古代的盗跖讲的盗者之道是“圣、勇、义、智、仁”。小偷是没有“道”的，所以，一旦被人抓住，他就脸红。江洋大盗与小偷的不同在于，他是有理念的。——郭梓林

22、高铁计划不只是一条铁路的建设而己。——殷琪

23、如果能够完全归零，从原点重新构建，才可能体会到互联网时代的力量。——罗振宇

24、决定放弃或是忍耐，将左右人一生的成就。——冢本幸一

25、管得少，就是管得好。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

26、孙正义跟我有同一个观点，一个方案是一流的Idea加三流的实施；另外一个方案，一流的实施，三流的Idea，哪个好？我们俩同时选择一流的实施，三流的Idea。——马云

27、对产品质量来说，不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助

28、尽管每次网到鱼的不过是一个网眼，但要想捕到鱼，就必须要编织一张网。——佚名

29、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽·凯

30、开创难，守成更难。——蔡宏图

第3篇：企业家的名言

1、把生活当成戏的人，可以处变不惊；把戏当成生活的人，容易抑郁成疾。——心态左右着我们的生活质量

2、我们每天早上可能会从报纸上看到人类的各种悲剧，但是，我们真的听到这些人的呐喊了吗？我们真的义无反顾地倾力相助了吗？我决心这样去做。——联合国秘书长潘基文

3、商业道德是一种资产，而非负债。它可能会增加交易时间，但却减少了交易成本。——印度首富、Wipro董事长阿齐姆·普莱姆基的理念

4、被炒鱿鱼就是上天告诉你：要么你选错了工作，要么你选错了老板。——美国作家兰卡斯特

5、保持好奇心，就保持了年轻的心理；保持好奇心，就保持了探索的种子；保持好奇心，就保持了孜孜不倦的动力。好奇心是学者的第一美德。——蒋光宇《9个神奇数码》

6、我很高兴做一个美国人，但要是非得在做美国人和做诚实的记者之间挑一个，我会做诚实的记者。——普利策新闻奖获得者、著名战地记者彼得·阿内特

7、倒霉是一种永远也不会错过的运气。——乐观一点好

8、我只是一滴清水，不是肥皂水，不能吹泡泡。——人民文学出版社有意请杨绛出席其新出版文集的作品研讨会，但杨绛婉言谢绝

9、不要竭尽全力去和你的同僚竞争。你应该在乎的'是：你要比现在的你强。——美国作家威廉·福克纳

10、只要心灵美，就算是个萝卜，也是让人喜欢的。——《格言》杂志读者

11、我总是记得人家给了我什么，却不记得人家没给我什么。——中科院上海微系统与信息技术研究所研究员李爱珍当选美国科学院外籍院士后，有人问她没评上中国的院士是否难过，李爱珍作了上述回答

12、心不妄念，身不妄动，口不妄言，君子所以存诚；内不欺己，外不欺人，上不欺天，君子所以慎独；无愧父母，无愧兄妹，无愧夫妻，君子所以宜家；不负国家，不负生民，不负所学，君子所以用世。——弘一大师说佛

13、检验人的品质有一个最简单的标准，那就是看他工作时所具备的精神。工作是一个人人格的表现，是“真我”的外部写真。看到一个人所做的工作，就“如见其人。

14、要做斗士，就必须在别人不信任你的时候信任自己。——佚名

15、在一个企业中，员工有适当不满或者牢骚，是健全的象征。如果一个企业里的员工鸦雀无声，很可能就是“哀莫大于心死”的写照。——台湾企业家毛仲强

16、不得志时，没有人理你，还要理解别人；得志时，不但要知道自己是谁，还要认识自己。——永远别迷失自己

17、你可能会因为某个理由而伤心难过，但你也可以找个借口让自己快乐。——快乐都是自找的

18、也许善良无法使你在世俗的意义上获得更多，但它能给你良好的食欲、安稳的睡眠和如花的笑靥。——岳强《善良是一生的功课》

19、深刻得说不出的痛苦可以称作一种洗礼、一种新生和进入一个新阶段的开始。——生活不怕破茧重生

20、人格是最高的学位。——白岩松话人格

21、风景不转时，我们的心境便得转，否则人很容易困在死胡同里。——刘德华谈减压之道

22、不要有“怀才不遇”的想法。——怀才不遇多半是自己造成的

23、生活是痛苦的，比想象中还要痛苦；生活是快乐的，比想象中还要快乐。——关键在于心灵的感受

24、只有你自己认为自己很了不起时，你才能做成很了不起的事，成为别人眼中很了不起的人。——成功源于自信

25、无论你心里怎么想，你的言谈举止都应该谦虚谨慎。在许多国家，任何形式的炫耀都会被视为粗鲁无礼。——美国国务院制定的“美国人海外旅行行为准则”之一

26、正直。——美国年度十大流行语榜首词汇

27、在生活这个令人费解的局面前，你最好保持足够的谦虚，尽管它不一定能够帮助你做出正确的决定，但至少可以防止你去犯过分明显的错误。——美国前财长罗伯特·鲁宾的回忆录《在不确定的世界》中的一句话

28、我曾经破产三次，但我不曾因此失眠过一分一秒。——箭牌口香糖大王威廉说，成功缘于不惧怕失败

第4篇：企业家的名言

1、产品试销快不得，全国推销慢不得。

2、不想当将军的士兵不是好士兵，而连士兵都做不好的也不会成为好的将军。

3、听不到批评是一种危险，听不到奉承是一种幸运。

4、21世纪，没有危机感是最大的危机。

5、管理是一种严肃的爱。

6、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。

7、不只奖励成功，而且奖励失败。

8、创业者要懂得左手温暖右手，要懂得把痛快当做快乐，去欣赏去体会，你才会成功。

9、大型企业看文化，中型企业看行业，小型企业看老板。

10、创新是做大公司的惟一之路。

11、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。

12、千斤重担人人挑，个个头上有指标。

13、刘晓光：通过资本运营，国企原有的许多问题都被巧妙地化解掉了。市场经济的一个基本原理是资本在流动中增值。国企改革要进入以资本运营为中心的阶段，重点是存量调整和增量优化。好的公司，应该追求一些长线投资，才能在竞争中不致突然休克。

14、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。一味地增加员工、扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。

15、创新就是创造一种资源。

16、要学会向竞争者学习。

17、段永基：前十年，中国企业参与国际竞争像是参加残奥会。外国公司被各种关税和非关税壁垒卡在国门之外，被捆绑了手脚，这种竞争不公平。未来十年，本土企业参加的是真正意义上的奥运会。

18、我最信奉的是员工的力量。我相信如果他们犯了错误，应该让他们明白这并不会导致恶果。真正能够导致恶果的，是犯了错误却竭力加以掩盖。但是如果员工不愿意犯错误，那么他们永远不可能作出正确的决策。另一方面，如果他们总是犯错误，你就应该让他们去为你的竞争对手工作。

19、创业者多去看看失败人的经历，成功的原因千千万万，失败的原因就那么几个。

20、李书福：别人没做，我们更应该做。即使无力回天，也可留下一个时间点上的思考。世界上任何一个能够做大、做强、做好的企业不可能用别人的品牌。我不反对挪威的.森林，但更好的是，我们要在自己的土地上长出雄伟粗壮的白桦林！

21、昝圣达：在中国，如果你要去和人竞争，往往会吃力不讨好。98％的人去争夺2％的市场空间是愚不可及的。应该是2％的人去争夺98％的市场空间。我绝不可能参与电脑、彩电、空调这样的市场竞争。

22、一定要记住，永远是企业最好的时候去融资，去改革。

23、当我们做事业的时候，要明白什么是战略，而在制定战略的时候你要明白三件事：一要明白谁是你的客户。二你会为他们创造什么样的价值。三如何实现并传递该价值。

24、管理不是独裁，一个家公司的最高管理阶层必须有能力领导和管理员工。

25、若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。

26、在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。

27、汪延：互联网企业宣告赢利的背后，往往蕴含着一些潜质，包含着技术的创新，包含着新的追随，可贵的是沉淀以后的积累，靠着赢利找到了更有潜力的发展方向。

28、每个人一定要学会走出自己的生活和思维逻辑去思考问题，这样才能走更远。

29、顺，不妄喜；逆，不惶馁；安，不奢逸；危，不惊惧。可以为上将军。

30、XX：要在中国做好企业，你必须学会调和。既要学习先进的管理方法，又要学会在中国的环境中做事情。

31、上当，不是因为对方太聪明，而是因为自己太贪。

32、外因总是通过内因起作用的，要找到自我原因。

33、对产品质量来说，不是100分就是0分。

34、我的宗旨一向是逐步稳健发展，既不要靠耸人听闻的利润，也不要在市场不景气时，突然有资金周转不灵的威胁。

35、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。

36、孙宏斌：万科不是我们的对手。不是我对万科看不上眼，学习万科好榜样，万科很成功，但也要分区域市场。在石家庄万科没进去，和我们没有冲突，在上海、长春就是我们的竞争对手。在区域市场研究对手做什么，好制定战略。盲目树敌会让员工很茫然，不知所措。

37、巨大的成功不是来自力量，而是来自韧性。

38、张跃：如果你有能力把一件事情做好，或者在一个行业里干好，确实没有任何必要去思考别的东西。

39、人活着有两种方式：一种是像草一样活着，虽然同样享受着阳光雨露，美丽着环境，但是永远长不大。人们可以踩过你，却不会因为你的痛苦而感到痛苦，因为人们本身没有看到你。另一种是像树一样成长，只要你有树的种子，即使你被踩进泥土里，你依然能够吸收泥土的养分，成长起来。当你长成参天大树以后，就是在遥远的地方，人们都可以看到你，走近你，你能给人们一片绿荫，活着是美丽的风景，死了也依然是栋梁之才。

40、产品的好坏，就是人格的好坏。

41、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。

42、在所有组织中，90%左右的问题是共同的，不同的只有10%。只有这10%需要适应这个组织特定的使命、特定的文化和特定语言。

43、企业的成功靠团队，而不是靠个人。

44、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔乔丹也需要队友来一起打比赛。

45、任正非：我们可能活不成了。信息产业总的来说是困难的，主要问题是商品过剩。以前用技术门槛来封锁对手进入市场，现在技术门槛也没有了，只能靠市场推广，产品低价也卖不出去。这种恶劣的情况会维持7、8年。我们现在生意很难做，如果我们是开餐馆的就好了，毛利会更高。

46、有一个梦想不容易，坚持梦想更不容易。

47、今天很残酷，明天更残酷，而后天会很美好。大部分人死在明天晚上，看不到后天的太阳。

48、创业永远没有终点，我们永远在路上。

49、只要思想不滑坡，办法总比问题多。

50、只有家族服务于企业，企业与家族才能同时生存发展；假如企业的运营是以服务于家族为原则，则企业与家族必两败俱伤。

51、创新在于成为你自己。

52、经营的九十八是人心，品牌的九十八是文化，矛盾的九十八来自误会，资源的九十八靠整合。

53、柳传志：对于看不清楚的路，先走两步，踩结实了，然后再跑，回头看看，没问题了，再撒开脚丫跑。走了两步，发现不对，赶快折回来，脚上沾了点泥水，没什么了不起，换双鞋寻找新路再往前走。

54、小胜凭智，大胜靠德。

55、一个团队，战略不正确，靠战术调整是很困难的。

56、心中无敌，无敌于天下。

57、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。

58、秦晓：很多企业非常关注增量部分。提高增量固然是一个很好的做法，但增量也会演变成存量，如果一个企业家不能有效、合理地解决、消化多年累积的存量问题，那他不能算是一个合格的企业家。

第5篇：企业家的名言

1、在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。

2、管理不是独裁，一个家公司的最高管理阶层必须有能力领导和管理员工。

3、我最信奉的是员工的力量。我相信如果他们犯了错误，应该让他们明白这并不会导致恶果。真正能够导致恶果的，是犯了错误却竭力加以掩盖。但是如果员工不愿意犯错误，那么他们永远不可能作出正确的决策。另一方面，如果他们总是犯错误，你就应该让他们去为你的竞争对手工作。

4、21世纪，没有危机感是最大的危机。

5、只有家族服务于企业，企业与家族才能同时生存发展；假如企业的运营是以服务于家族为原则，则企业与家族必两败俱伤。

6、我的宗旨一向是逐步稳健发展，既不要靠耸人听闻的利润，也不要在市场不景气时，突然有资金周转不灵的威胁。

7、对产品质量来说，不是100分就是0分。

8、最好的CEO是构建他们的'团队来达成梦想，即便是迈克尔乔丹也需要队友来一起打比赛。

9、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。

10、企业的成功靠团队，而不是靠个人。

11、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。

12、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。一味地增加员工、扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。

13、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。

14、不只奖励成功，而且奖励失败。

15、创新是做大公司的惟一之路。

16、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。

17、若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。

18、管理是一种严肃的爱。

19、在所有组织中，90%左右的问题是共同的，不同的只有10%。只有这10%需要适应这个组织特定的使命、特定的文化和特定语言。

20、创新就是创造一种资源。

第6篇：企业家的名言

1、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的.机会——美籍华裔企业家王安博士

2、质量等于利润——管理思想家汤姆.彼得斯

3、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家——联想集团总裁柳传志

4、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的——世界著名的咨询公司——美国兰德公司

5、大成功靠团队，小成功靠个人——世界首富比尔.盖茨创新是做大公司惟一之路

6、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔.乔丹也需要队友来一起打比赛——通用电话电子公司董事长查尔斯。李

7、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉——美国企业家S.M.沃尔森

8、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力——著名管理顾问詹姆斯.莫尔斯

9、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造——哈佛大学教授西奥多.莱维特

10、不创新，就灭亡——福特公司创始人亨利.福特

11、顾客是重要的创新来源——管理学家汤姆.彼得斯

12、在没出现不同意见之前，不做出任何决策——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德.斯隆

13、创新是做大公司的惟一之路——管理大师杰弗里

14、合作是一切团队繁荣的根本——美国自由党领袖大卫.史提尔

15、对产品质量来说，不是100分就是0分——日本经营之神松下幸之助

16、企业的成功靠团队，而不是靠个人——管理大师罗伯特.凯利

17、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪——美国著名质量管理学家约瑟夫.朱兰博士

18、管理就是沟通、沟通再沟通——通用电器公司总裁杰克.韦尔奇

19、沟通是管理的浓缩——沃尔玛公司总裁萨姆.沃尔顿

20、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽——美国女企业家玛丽.凯

21、创新就是创造一种资源——管理大师彼得.杜拉克

22、产品质量是生产出来的，不是检验出来的——美国质量管理大师威廉.戴明博士企业的成功靠团队，而不是靠个人

23、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在——质量管理大师菲利普.克劳斯

24、管理者的最基本能力：有效沟通——英国管理学家L.威尔德

25、管理就是决策——美国著名管理学家赫伯特.西蒙

26、质量是维护顾客忠诚的最好保证——通用电器公司总裁杰克.韦尔奇

27、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来——华硕总经理徐世明

28、正确的决策来自众人的智慧——美国社会学家T.戴伊

29、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通——日本经营之神松下幸之助管理就是决策

30、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们——英特尔公司总裁安迪.格罗夫

第7篇：企业家的名言

1、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。

2、若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。

3、好的职业经理人能够调整自己血液里的创业成分和职业成分。

4、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。

5、创新是做大公司的惟一之路。

6、创新就是创造一种资源。

7、在一个稳定的竞争性市场中，永远不会有多于三个的主要竞争对手，而其中最大的竞争者的`市场枯额不会超过最小的四倍。

8、我们在没有空调热得要命的大巴里挤来挤去不停与人搏斗的时候，他却在寻找跑车。他情愿花很多力气去找。我们好不容易把别人挤下车有了一块儿属于自己的地方，觉得这就是我们的核心竞争力了。

9、做企业没有奇迹而言的，凡是创造奇迹的，一定会被超过。企业不能跳跃，就一定是循着一个规律，一步一个脚印地走。

10、管理是一种严肃的爱。

11、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔乔丹也需要队友来一起打比赛。

12、在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。

13、世界上一切资源都可能枯竭，只有一种资源可以生生不息，那就是文化。

第8篇：企业家的名言

1、一开始设定高目标，日后才能构思出崭新的方法。伊克德皮费佛

2、卓有成效的管理者善于用人之长。彼得杜拉克

3、虽然我喜欢冒险是不争的事实，但冒险之前的学习，才是真正最具有魅力的地方。理察布朗森

4、赢得所有业务往来关系人的信赖，是非常有价值的资产。安海斯布希

5、最初的计划如果只订出低目标，达到的成果必定在目标之下。威廉弗斯特

6、领导阶层与其用言语指示，不如用态度和行动宣示。哈洛德吉尼恩

7、天才从来都不是在现行的游戏规则下翻些花样，而是重新发明一种新的游戏规则。──艾尔文雅各布布

8、我自是行动主义者，相信跟我有同样构想的人必定为数不少，只是我能付诸行动，而他们什么也没做。诺兰恩布希奈尔

9、将合适的人请上车，不合适的人请下车。詹姆斯柯林斯

10、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。詹姆斯柯林斯

11、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。彼得杜拉克

12、我并不特别，若一定要说有什么地方比一般人强，就只是比较努力罢了。安德鲁卡奈基

13、聪明的投资者，要学会在担心和恐慌中买进，而在贪婪和歇斯底里状态中卖出。──吉姆罗杰斯

14、讨厌的工作即使勉强去做，最后也不会成功的本田宗一郎

15、质量是维护顾客忠诚的最好保证。杰克韦尔奇

16、不管什么时候，人都不可以自暴自弃。田部文一郎

17、一个公司要发展迅速得力于聘用好的`人才，尤其是需要聪明的人才。比尔盖茨

18、要让目前市面上已经开发出来的商品，一件也卖不出去。井植岁男

19、总经理并没有什么了不起，他只不过是能把命令系统清楚地转换成符号。本田宗一郎

20、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。柳传志

21、因为以前是靠日积月累的经验做出来的，所以一直沿击，但是之后想如法炮制，却怎么样也做不出来。井深大

22、组织架构排名第二的公司，最后在市场上也只能居于老二的位置。韦恩戈接威

23、看书是从头开始看，但经营企业却恰好相反，先从结局开始，为达成结局而努力。哈洛德吉尼恩

24、光靠一个人，是不可能展现出这种能力。伊藤雅俊

25、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。徐世明

26、尚未成熟才有成长的空间，一旦成熟，接下来只会走向衰退。雷卡洛克

27、对商人而言，最重要的莫过于灵活。伊藤忠兵卫

第9篇：企业家的名言

1、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克。韦尔奇

2、最初的计划如果只订出低目标，达到的成果必定在目标之下。——威廉·弗斯特

3、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯。柯林斯

4、讨厌的工作即使勉强去做，最后也不会成功的。——本田宗一郎

5、要让目前市面上已经开发出来的商品，一件也卖不出去。——井植岁男

6、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得。杜拉克

7、光靠一个人，是不可能展现出这种能力。——伊藤雅俊

8、组织架构排名第二的公司，最后在市场上也只能居于老二的位置。——韦恩·戈接威

9、聪明的投资者，要学会在担心和恐慌中买进，而在贪婪和歇斯底里状态中卖出。──吉姆·罗杰斯

10、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明

11、虽然我喜欢冒险是不争的事实，但冒险之前的学习，才是真正最具有魅力的地方。——理察·布朗森

12、看书是从头开始看，但经营企业却恰好相反，先从结局开始，为达成结局而努力。——哈洛德·吉尼恩

13、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

14、总经理并没有什么了不起，他只不过是能把命令系统清楚地转换成符号。——本田宗一郎

15、不管什么时候，人都不可以自暴自弃。——田部文一郎

16、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志

17、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯

18、因为以前是靠日积月累的经验做出来的，所以一直沿击，但是之后想如法炮制，却怎么样也做不出来。——井深大

19、一开始设定高目标，日后才能构思出崭新的方法。——伊克德·皮费佛

20、尚未成熟才有成长的空间，一旦成熟，接下来只会走向衰退。——雷·卡洛克

21、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得。杜拉克

22、天才从来都不是在现行的游戏规则下翻些花样，而是重新发明一种新的游戏规则。──艾尔文·雅各布布

23、我并不特别，若一定要说有什么地方比一般人强，就只是比较努力罢了。——安德鲁卡奈基

24、对商人而言，最重要的莫过于灵活。——伊藤忠兵卫

25、领导阶层与其用言语指示，不如用态度和行动宣示。——哈洛德·吉尼恩

26、我自是行动主义者，相信跟我有同样构想的人必定为数不少，只是我能付诸行动，而他们什么也没做。——诺兰恩·布希奈尔

27、赢得所有业务往来关系人的信赖，是非常有价值的`资产。——安海斯·布希

第10篇：企业家的名言

1、对所有创业者来说，永远告诉自我一句话：从创业得第一天起，你每一天要应对的是困难和失败，而不是成功。我最困难的时候还没有到，但有一天必须会到。困难不是不能躲避，不能让别人替你去抗。任何困难都必须你自我去应对。创业者就是应对困难。

2、身先足以率人，倾材足以聚人，量宽足已得人，律己足以服人。——李嘉诚

3、企业家要读的书，第一本就是政治学，高智商的企业家往往是政治链出问题。政治链出问题就是苦难生活的开始，工厂要破产。俄罗斯首富就不是资金链的问题，而是政治链的问题，所以我们的政治水准要提高，政治悟性要提高。

4、中国古人讲：万变不离其宗。这个宗就是指合乎实际情景，合乎道理。变是必须要变的，这个世界本来就是丰富多彩的，千变万化的。——李嘉诚

5、小胜凭智，大胜靠德。

6、宁可为真话负罪，决不为假话开脱。

7、有问题就拿“差额工资”，没问题就拿全额工资，成绩卓著就拿超额工资，铸成大过就拿负数工资。

8、赚钱是您的才能，省钱是您的美德。

9、人一旦成功，就会成为众所瞩目的焦点。——乔治·所索斯(量子基金创办人)

10、要避开竞争也不可能，市场肯定有竞争，避免竞争，这不是找死么？

11、我们在没有空调热得要命的大巴里挤来挤去不停与人搏斗的时候，他（陈天桥）却在寻找跑车。他情愿花很多力气去找。我们好不容易把别人挤下车有了一块儿属于自我的地方，觉得这就是我们的核心竞争力了。

12、世界上一切资源都可能枯竭，仅有一种资源能够生生不息，那就是文化。

13、在一个稳定的竞争性市场中，永远不会有多于三个的主要竞争对手，而其中最大的竞争者的市场份额不会超过最小的四倍。

14、男人的智商和长相是成反比的。

15、一个团队，方法不正确，靠战术调整是很困难的。

16、一个人就是一座神奇的工厂。输入的原料即使大同小异，输出的产品也会有天壤之别。

17、有缺陷的`产品等于废品。——张瑞敏

18、什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。

19、创新就是创造一种资源。

20、管理是一种严肃的爱。

21、“不可能”只存在於蠢人的字典里。——李嘉诚

22、大部分的人都有部分长处部分短处，好像大象食量以斗计，蚂蚁一小勺便足够。各尽所能，各得所需，以量才而用为原则;又像一部机器，假如主要的机件需要用五百匹马力去发动，虽然半匹马力与五匹马力相比是小得多，但也能发挥其一部分作用。——李嘉诚

23、人生自有其沉浮，每个人都应当学会忍受生活中属于自我的一份悲伤，仅有这样，你才能体会到什么叫做成功，什么叫做真正的幸福。

24、要让目前市面上已经开发出来的商品，一件也卖不出去。——井植岁男

25、差异化挺进无竞争领域是弱势企业迅速制造相对强势的不二法门。

26、每一个人都是责权利的中心，“人人是经理，人人是老板”把每个人的潜能释放出来。——张瑞敏

27、当你作出决定后，便要一心一意地朝着目标走，常常记着名誉是你的最大资产，今日便要建立起来。——李嘉诚

28、经营企业就是经营人心。

29、朴素的传播自我。

30、必须要记住，永远是企业最好的时候去融资，去改革。

31、不修改目标，只修改手段。

32、产品等于人品，质量就是生命。

33、想赢个三回两回，三年五年，有点智商就行;想做个百年老店，想一辈子赢，没有德商绝对不行。

34、记住“谦虚使人提高，骄傲使人落后“这句至理名言，也要记住说这句话的哲人也犯了骄傲的错误，这说明做到谦虚是多么困难。——柳传志

35、吨位决定座位。

36、误解与被误解的频率标志着一个人的素质。

37、每个人必须要学习并领悟走出自我的生活和思维逻辑去思考问题，这样才能走更远。

38、不谋万事，不足谋一事;不谋全局，不足谋一域。

39、市场比作一块蛋糕。我们可是分地在现有市场抢占份额，而是去另创造一个市场，即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。——张瑞敏

40、全世界没一个质量差光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明

41、厌恶的工作即使勉强去做，最终也不会成功的……——本田宗一郎

42、看别人不顺眼，首先是自我修养不够。

43、管理是严肃的爱。

44、人不能把金钱带入坟墓，但金钱却能够把人带入坟墓。

45、人如果停止了学习，就开始走向失败。——马云

46、心中无敌，无敌于天下。

47、从无到有，是件欢乐的事。而从有到无，同样是种快感。

48、职业经理人和企业家之间的区别。我认为一个企业家首先要具备优秀的职业经理人的品格，一个职业经理人也必须具备企业家的胸怀和眼光才能做好一个真正的职业经理人，所以仅有把别人的时间精力资源当作自我的时间精力资源去做的时候他才会做到一个好的企业家和职业经理人，职业经理人要像企业家，企业家必须要像职业经理人一样职业化，把自我员工的事情当做自我的事情去做。

49、鲨鱼那时候进入长江是想咬死鳄鱼，鳄鱼进了大海，干吗必须要找一个鲨鱼斗斗。——马云

50、不想当将军的士兵不是好士兵，可是一个当不好士兵的将军必须不是好将。——马云

51、城市多喝一杯奶，农村致富一家人。

52、好人能够用，坏人也能够用。

53、铁饭碗的真正含义不是在一个地方吃一辈子饭，而是一辈子到哪儿都有饭吃。

54、所谓坚持其实就是死撑！！

55、有干劲，你就洒下汗水;有知识，你就献出智慧;二者都不具备，请你让出岗位。

56、一个人成功的高度，不是他以往把握的高度，而是他到最低点反弹的高度。

57、从最不满意目突砩希У降亩髯疃唷?

58、最大的培养在实践。使用就是最大的培养。

59、虽然老板受到的压力较大，可是做老板所赚的钱，已经多过员工很多，所以我事事总不忘提醒自我，要多为员工研究，让他们得到应得的利益。——李嘉诚

60、总经理并没有什么了不起，他只可是是能把命令系统清楚地转换成符号。——本田宗一郎(本田技研工业公司创办人)

61、最初的计划如果只订出低目标，到达的成果必定在目标之下。——威廉·弗斯特

62、光靠一个人，是不可能展现出这种本事。——伊藤雅俊

63、生意人唯利是图，有钱就赚;商人有所为有所不为;企业家必须承担社会职责。——马云

64、一个产品，抓眼球，揪耳朵，都不如暖人心。——牛根生

65、一个好的东西往往是说不清楚的，说的清楚的东西往往不是好东西。

66、能够让别人持久赚钱的想法，我想有一天资本必须会听你的。

67、有一种行为叫做消费，有一种动作叫做购买，有一种方法叫做优惠，有一种心境叫做满意。

68、做生意要记住：手头上永远要有一样产品是天塌下来你也能赚钱的。

69、创业，其实就是想做事，想做实事，但不必须是什么惊天动地的事，而是把自我的事做好，一点一滴累积，到必须程度就是大事了。

70、千斤重担人人挑，个个头上有指标。

71、世界上的竞争，从古到今，无非是三种资源的竞争，一是体力竞争，二是财力竞争，三是脑力竞争。——牛根生

72、用辅导代替领导，用服务代替行销，用期许代替要求。

73、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔乔丹也需要队友来一齐打比赛。

74、少一点预设的期待，那份对人的关怀会更自在。——李嘉诚

75、一个人智力有问题，是次品;一个人的灵魂有问题，就是危险品。经营人心就是经营事业。——牛根生

76、我们提倡全民喝奶，但你不必须喝蒙牛奶，只要你喝奶就行。

77、有一个梦想不容易，坚持梦想更不容易。

78、将适宜的人请上车，不适宜的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

79、中华民族勤劳勇敢，坚忍不拔，虽然历史上有过受辱挨打的过去，可是此刻走正确的道路必然会有着光明的未来。无论哪个民族和人民，都是爱自我国家……——李嘉诚

80、这个世界不是有权人的世界，不是有钱人的世界，而是有心人的世界。

81、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。

82、发生任何问题，先从自我身上找问题。因为改变自我容易，改变别人难。

83、世界上没有奇迹，仅有专注和聚焦的力量。

84、领导阶层与其用言语指示，不如用态度和行动宣示。——哈洛德·吉尼恩

85、所有的选择都可分为三种。第一是你能够直接控制的问题；第二是你能够间接影响决定的；第三是无能为力的问题。对无能为力的问题，不要浪费时间，专注于自我能够影响的事情上。有句谚语说：虽然我们不能够改变风，但我们能够改变船帆。

86、人只要不失去方向，就不会失去自我。——李嘉诚

87、高铁计划不只是条铁路的建设而己。——殷琪(大陆工程公司总经理台湾高级公司董事长)

88、尽量挤出时间使自我得到良好的休息。仅有得到良好的休息，才会有充沛旺盛的精力去应对突如其来发生的各种事情。——李嘉诚

89、不只奖励成功，并且奖励失败。

90、做正确的事，再把事情做正确。

91、直接去举一千斤的人，笨蛋;四两拨千斤的人，聪明。

92、做生意要冷静，打高尔夫也一样，第一杆即使打的不好，如果能够坚持冷静，有计划，并不表示你会输。这和做人做生意一样，有高低潮，身处逆境时，你就要研究如何来应付。——李嘉诚

93、世上最累人的事，莫过於虚伪的过日子。——李嘉诚

94、一个人智力有问题，是次品;一个人的灵魂有问题，就是危险品。经营人心就是经营事业。

95、这是一个摧毁你，却与你无关的时代;这是一个跨界打劫你，你却无力反击的时代;这是一个你醒来太慢，干脆不用醒来的时代;这是一个不是对手太强大，而是你根本不知道对手是谁的时代。在这样一个全球化的时代，你唯有不断学习，方能立于不败之地。今日的你还跟无知，因为你还在怀疑一切。机会总是留给有准备的人。——马云

96、短暂的活力是不值钱的，仅有持久的活力才是赚钱的，而活力是不能受伤害的。

97、做人做事做企业必须一贯。

98、空隙在哪里，机会在哪里。

99、企业的成功靠团队，而不是靠个人。

100、天才从来都不是在现行的游戏规则下翻些花样，而是重新发明一种新的游戏规则。──艾尔文·雅各布布

101、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯

102、财散人聚，财聚人散。

103、脾气嘴巴不好，心地再好也不能算是好人。

104、能够毫不夸张地说，一个大企业就像一个大家庭，每一个员工都是家庭的一分子。就凭他们对整个家庭的巨大贡献，他们也实在应当取其所得，仅有反过来说，是员工养活了整个公司，公司应当多谢他们都对。——李嘉诚

105、思想如钻子，必须集中在一点钻下去才有力量。——李嘉诚

106、一个产品，抓眼球，揪耳朵，都不如暖人心。

107、开端决定终端，入手决定出手，势能决定动能。

108、你能够用爱得到全世界，你也能够用恨失去全世界。——李嘉诚

109、对产品质量来说，不是分就是分。

110、自我不会练兵，永远别想打仗。

111、有德有才，破格重用;有德无才，培养使用;有才无德，限制录用;无德无才，坚决不用。

112、产品的好坏，就是人格的好坏。

113、决不能在没有选取的状况下，作出重大决策。

114、老老实实做事，本本分分做人。

115、人生是一个积累的过程，你总会有摔倒，即使跌倒了，你也要懂得抓一把沙子在手里。

116、如果你有行动力，你就会成功;如果你有创造力，你就会卓越;如果你有影响力，你就会有成就。

117、第一个负责，具有大梦想，第三个兑现承诺。

118、思路决定出路。

119、权威是你把权给别人的时候，你才能有真正的权利，你懂得倾听懂得尊重，承担职责的时候，别人必须会听你，你才会有权威。——马云

120、为了适应时代发展变化的需要，也为了企业自身的生存和发展，企业必须以市场为导向以创新为手段以效率为核心，重建企业形象。——李嘉诚

121、不修改目标，只修改手段。——牛根生

122、世界上的思想比星星多，观点比人口密，一旦作了选择，就有了凝聚点，有了向心力，有了主心骨。

123、与狼共舞，必须自我成为狼，并且变成“超级狼”。——张瑞敏

124、股东一分钱，掰成两半花。——牛根生

125、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

126、销售终端是离消费者心理最近的地方，售后服务是离消费者身体最近的地方。

127、对于一个优秀的男人来讲，应当具有大人生，大境界，大事业，大起伏，而实现它仅有经过创业。

128、我想创业者必须要想清楚两个问题：第一，你想干什么，不是你父母让你干什么，不是你同事让你干什么，也不是因为别人在于什么，而是你自我到底想干什么。第二，你需要干什么，想清楚想干什么的时候，你要想清楚，我该干什么，而不是我能干什么。——马云

129、学得辛苦，做得舒服;学得舒服，做得辛苦。

130、只要思想不滑坡，办法总比问题多。

131、世界上没有傻子。今日你能够剥夺别人的利益，明天也能够继续剥夺，但后天你将得到一颗苦瓜。

132、虽然我喜欢冒险是不争的事实，但冒险之前的学习，才是真正最具有魅力的地方。——理察·布朗森

133、走一百里路的人，把走了九十里当作一半。

134、仅有诚心，才能换来诚信。大诚信其实就是“大智慧。

135、产品市场是亿万公民，资本市场是千万股民，原料市场是百万农民。

136、有时看似是一件很吃亏的事，往往会变成十分有利的事。——李嘉诚

137、这个世界不缺少发现，而是缺少发现后的思考。

138、改变是痛苦，但不改变会更加痛苦。——马云

139、看书是从头开始看，但经营企业却恰好相反，先从结局开始，为达成结局而努力。——哈洛德·吉尼恩

140、组织架构排行第二的公司，最终在市场上也只能居于老二的位置。——韦恩·戈接威

141、聪明的投资者，要学会在担心和恐慌中买进，而在贪婪和歇斯底里状态中卖出。──吉姆·罗杰斯

142、“有心人”擅长“三大做”：做事，做势，做市。

143、太阳光大，父母恩大，君子量大，小人气大。

144、因为以前是靠日积月累的经验做出来的，所以一向沿击，可是之后想如法炮制，却怎样样也做不出来。——井深大

145、在上级面前，能够为你副手的过失承担职责，但关起门来必须让他知道你的厉害。

146、我认为要像西方那样，有制度且比较进取，用两种方式来做，而不是全盘西化或是全盘儒家。儒家有它的好处，也有它的短处，儒家在进取方面是很不够的。——李嘉诚

147、真正的爱，应当超越生命的长度心灵的宽度灵魂的深度。——李嘉诚

148、员工的离职原因林林总总，仅有两点最真实：钱，没给到位;心，委屈了。这些归根到底就一条：干得不爽。员工临走还费尽心思找靠谱的理由，就是为给你留面子，不想说穿你的管理有多烂他对你已失望透顶。——马云

149、管理无小事。

150、别人怎样说没办法的事，你自我要明白，我要去哪里，我能对社会创造什么样的价值。创业的时候我的同事可能流过泪，我的朋友可能流过泪，但我没有，因为流泪没有用啊，创业者没有退路，最大的失败就是放下。——马云

151、如果所有的人都站在一边，那必须不是好事。

152、仅有家族服务于企业，企业与家族才能同时生存发展；假如企业的运营是以服务于家族为原则，则企业与家族必两败俱伤。

153、没有质量，一切都是负数。

154、帮忙别人，但不伤害别人。——牛根生

155、观念思维方式的革命，远比技术软件和速度的革命更重要。

156、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克·韦尔奇

157、空隙在哪里，机会在哪里。——牛根生

158、不是去跟他挑战，而是要去弥补和服务，有时候甚至是嵌入。

159、吃亏吃到再也吃不进的时候，就不会吃亏了。苦多了，甜就大了。

160、我坚信，人生中没有解不了的问题。——中山素平(兴业银行前董事长)

161、人生是个积累的过程，你总会有摔倒，即使跌倒了，你也要懂得抓一把沙子在手里。

162、一个人不要太优秀，相当优秀就能够了。太优秀的人太痛苦。

163、饿死人的时候并不是没有粮食，而是有一些人没有粮食。

164、我的宗旨一向是逐步稳健发展，既不要靠耸人听闻的利润，也不要在市场不景气时，突然有资金周转不灵的威胁。

165、世界上并非每一件事情，都是金钱能够解决的，可是确实有很多事情需要金钱才能解决。——李嘉诚

166、免费是世界上最昂贵的东西。

167、做企业没有奇迹而言的，凡是创造奇迹的，必须会被超过。企业不能跳跃，就必须是（循着）一个规律，一步一个脚印地走。

168、鸡蛋，从外打破是食物，从内打破是生命。人生亦是。——李嘉诚

169、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。

170、善待每一头牛，因为他们都是母亲。

171、磨练越大，福气越大。

172、财富不在口袋里，而在脑袋里。脑袋决定口袋。

173、总经理并没有什么了不起，他只可是是能把命令系统清楚地转换成符号。——本田宗一郎

174、不能预见明天，但能够把握今日。

175、自信出自于有依据自负出自于没有依据。

第11篇：企业家的名言

1、在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的`姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。

2、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。

3、创新就是创造一种资源。

4、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔乔丹也需要队友来一起打比赛。

5、21世纪，没有危机感是最大的危机。

6、只有家族服务于企业，企业与家族才能同时生存发展；假如企业的运营是以服务于家族为原则，则企业与家族必两败俱伤。

7、我最信奉的是员工的力量。我相信如果他们犯了错误，应该让他们明白这并不会导致恶果。真正能够导致恶果的，是犯了错误却竭力加以掩盖。但是如果员工不愿意犯错误，那么他们永远不可能作出正确的决策。另一方面，如果他们总是犯错误，你就应该让他们去为你的竞争对手工作。

8、在所有组织中，90%左右的问题是共同的，不同的只有10%。只有这10%需要适应这个组织特定的使命、特定的文化和特定语言。

9、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。

10、管理不是独裁，一个家公司的最高管理阶层必须有能力领导和管理员工。

11、对产品质量来说，不是100分就是0分。

12、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。

13、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。一味地增加员工、扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。

14、管理是一种严肃的爱。

15、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。

16、企业的成功靠团队，而不是靠个人。

17、我的宗旨一向是逐步稳健发展，既不要靠耸人听闻的利润，也不要在市场不景气时，突然有资金周转不灵的威胁。

18、创新是做大公司的惟一之路。

19、不只奖励成功，而且奖励失败。

20、若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。

第12篇：企业家的名言

做事不为东，累死也无功。

有一个梦想不容易，坚持梦想更不容易。

有利润的企业说不定会破产，但持有现金的企业永远也不会破产。

要学会向竞争者学习。

要生活得有乐趣。不要把生活搞得太严肃了。

小成功靠个人,大成功靠团队。

外因总是通过内因起作用的，要找到自我原因。

听不到批评是一种危险，听不到奉承是一种幸运。

时间就是对手，效益就是生命。

什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。

生存的第一定律是：没有什么比昨天的'成功更加危险。

上当，不是因为对方太聪明，而是因为自己太贪。

商人不言商是不道德的。

人生是一个积累的过程，你总会有摔倒，即使跌倒了，你也要懂得抓一把沙子在手里。

每个人一定要学会走出自己的生活和思维逻辑去思考问题，这样才能走更远。

路在人走，业在人创，事在人为。

巨大的成功不是来自力量，而是来自韧性。

大型企业看文化，中型企业看行业，小型企业看老板。

创业者要懂得左手温暖右手，要懂得把痛快当做快乐，去欣赏去体会，你才会成功。

产品试销快不得，全国推销慢不得。

第13篇：企业家的名言

1、成功自是人权贵，创业终由道力强。梁启超

2、不断淘汰自己的产品。微软公司的成功秘诀之一

3、时间就是对手，效益就是生命。《开放系统世界》

4、企业和企业之间的差距就是人的差距。《管理圣经》

5、微软永远离破产只有2个月。微软公司总裁比尔·盖茨

6、创新是企业的灵魂，是企业持续发展的保证。海尔集团

7、如果公司还未站稳，你就得每天下一次赌注。

8、没有战略的企业就像一艘没有舵的船，只会在原地转圈。乔尔.罗斯

9、争取顾客的.办法很多，招待观光绝对比不过亲切的笑容。松下幸之助

10、可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。詹姆斯;莫尔斯

11、出身贫苦，不可骄傲；创业艰难，不可奢华；努力不懈，不可安逸。车耀先

12、在这个公司，你不犯错误就会被解雇;。时代华纳公司已故总裁史蒂夫;罗斯

13、每种首创事业的成功,最要紧的还是所有当事人的基本训练。马明西;利比亚克

14、老板的价值不在于口袋里有多少钱，而在在于能支配多少社会资源。《风险投资》

15、经理人员应该具有尝试失败的勇气，力求改进；而不应畏惧风险而停滞不前。葛汉;克拉克

16、把顾客的事当作自己的事来办，设身处地多为顾客的需求和利益着想，没有不成功的事业。林玉梨

17、如果没有价格上的优势与技术上的绝对优势，千万不要进入红海市场，否则你会必输无疑！史玉柱

18、现在的时代，战略正确之后细节决定因素，有很多细节处理不好，你的战略正确了也会失败。史玉柱

第14篇：企业家的名言

1、若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。——王永庆

2、权力大而权威小，企业就会衰败；权威先行，权力后随，企业就会蒸蒸日上。——士乐敏夫

3、企业和企业之间的差距就是人的差距。——《管理圣经》

4、企业的情况很复杂，所以应该有壮士断臂的勇气和决心，因为这个放弃减少了对他的很多压力和拖累，使他更有力量，寻找更好的.机会来发展。——段永基

5、企业的经营，不能只站在单纯的一个角度去看，而要从各个角度分析、观察才行。——藤田田

6、企业的出路在于产品更新换代。——土光敏夫

7、所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题，必须有系统地予以解决，否则将会造成损失。——普赛尔

8、企业不景气，问题不在员工，而在老板的管理方法不当。

9、墨守成规，四平八稳，优柔寡断，畏首畏尾，不是企业家的气质。

10、没有战略的企业就象一艘没有舵的船，只会在原地转圈。——乔尔·罗斯

11、只有家族服务于企业，企业与家族才能同时生存发展；假如企业的运营是以服务于家族为原则，则企业与家族必两败俱伤。——佚名

12、在快速成长的企业，领袖应该要多一点霸气。——郭台铭

13、在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。——约翰多伊尔

14、有利润的企业说不定会破产，但持有现金的企业永远也不会破产。

15、现代企业管理的重大责任，就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致，两者越一致管理效果就越好。——毛仲强